Izvor: SEEbiz.eu, 07.Apr.2019, 12:43 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Mobilnost slovenske radne snage ispod prosjeka EU
LJUBLJANA - Mobilnost radne snage, prema istraživanju CEPS-a iz Bruxellesa, ima velike ekonomske prednosti, ali može imati i negativne učinke.
U Europskoj uniji stopa mobilnosti radne snage prema najnovijim podacima iznosi 3,8 posto. To znači da takav udio europskih građana zapošljava jedan od ostalih članova. U Sloveniji je stopa niža.
Prema podacima, stopa radne migracije u EU najviša je >> Pročitaj celu vest na sajtu SEEbiz.eu << u Rumunjskoj, odnosno 19,7%. Slijede Litva (14,8%), Hrvatska (13,9%), Portugal (13,8%), Latvija (12,6%) i Bugarska (12,4%).
Najniža stopa mobilnosti radne snage u Velikoj Britaniji (1,1 posto) i Njemačkoj (1,0 posto). Niži od europskog prosjeka je i na Malti (3,3 posto), Nizozemskoj (3,2 posto), Italiji (3,1 posto), Austriji i Sloveniji (3,0 posto), Belgiji (2,7 posto), Danskoj (1,9 posto), Finskoj i Češkoj (1,8 posto), Španjolskoj (1,6 posto), Francuskoj i Švedskoj (1,3 posto)
