Izvor: Politika, 22.Jul.2009, 22:15 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Previd u ugovoru na štetu radnika NIS-a
Zaposleni u ovoj kompaniji koji se odluče za dobrovoljan odlazak iz firme biće oštećeni za hiljadu i višu evra samo zato što se ne zna da li je otpremnina od 750 evra po godini staža bruto ili neto i ko će da plati porez
Nepreciznost u kupoprodajnom ugovoru za Naftnu industriju Srbije mogli bi da plate zaposleni koji ovih dana razmišljaju da dobrovoljno uz otpremnine napuste naftnu kompaniju koja je prešla u vlasništvo ruskog „Gasproma”. I to samo >> Pročitaj celu vest na sajtu Politika << zato što je srpski pregovarački tim prevideo da makar u zagradi kupoprodajnog ugovora navede da li je reč o bruto ili neto iznosu otpremnine od 750 evra po godini radnog staža.
Da je to na vreme razjašnjeno radnici voljni da sada uzmu radnu knjižicu znali bi na čemu su. Ovako, ovih dana saznaju da na ruke neće dobiti 750 evra po godini staža, već nešto manje, jer će sami morati da plate poreze i doprinose umesto svog poslodavca „Gaspromnjefta”.
To za naše prilike i nisu male pare, a računica pokazuje da se radi o sumi od hiljadu evra pa naviše. Primera radi, onaj ko je u NIS-u proveo 25 godina i sada dobrovoljno odlazi dobiće za oko 3.030 evra manje, računajući po kursu od 93,1 dinar za evro.
Donedavno, dok je NIS bio javno preduzeće, svi koji su dobrovoljno napuštali firmu dobijali su neto otpremninu, jer je poslodavac plaćao poreze i doprinose za svoje radnike. Takvu obavezu ruski „Gaspromnjeft” kao većinski vlasnik nije, međutim, prihvatio po automatizmu. To drugim rečima znači da će dobrovoljci ovaj dug državi morati sami da plate. „Reč je o porezu od 12 odsto i stopi doprinosa za obavezno socijalno osiguranje na teret zaposlenih od 17,9 procenata”, zvanično potvrđuju u Naftnoj industriji Srbije.
Na pitanje da li se radnicima koji se dobrovoljno prijave otpremnina od 750 evra po godini staža računa kao neto ili bruto iznos, u Centru za odnose s javnošću NIS-a potvrđuju za „Politiku” da je kupoprodajnim ugovorom predviđena isplata u visini od 750 evra pre odbitka poreza za svaku godinu radnog staža.
Zaposleni će od tog iznosa plaćati sve poreze, kao što svaki građanin Srbije uplaćuje porez na prihod. Međutim, to ne znači da će taj iznos umesto 750 evra posle svih ovih odbitaka iznositi 450 evra, kako se spekuliše. „Taj iznos nije tačannitimože biti jednoobrazno primenjen na sve zaposlene, jer se u svakom konkretnom slučaju vrši individualni obračun”, kategorični su u NIS-u.
Kao potvrdu u NIS-u navode primer da se iznos iz ugovora ne može uzimati kao netosuma, s obzirom na to da se u skladu sa zakonom isplate daju u brutoiznosu, ako nije ugovoreno drugačije.
Na pitanje da li se zbog nastalih nejasnoća ovih dana pregovara sa sindikatima kako bi se problem prevazišao i da li su sindikati u vreme pregovora o kupovini NIS-a bili upoznati da socijalni program podrazumeva otpremnine od 750 evra bruto, a ne neto, u NIS-u potvrđuju da su upravosindikati pripremili socijalni program koji je sastavni deo kupoprodajnog ugovora i koji propisuje pravila i proceduru dobrovoljnog odlaska zaposlenih iz kompanije.
Prilikom izrade programa na čijoj se pripremi sada radi u NIS-u, naredbom generalnog direktora Kirila Kravčenka oformljena je komisija koja je definisala precizne kriterijume i pravila prestanka radnog odnosa,a u njoj su bili pravnici, predstavnici kadrovske službe i izvršnih direktorai tri predstavnika sindikata.
Jedinstvena sindikalna organizacija NIS-a uputila je juče ovim povodom, kako nam je potvrđeno, pismo generalnom direktoru i predsedniku Upravnog odbora NIS-a s molbom da se prihvati zahtev radnika da otpremnina u neto iznosu bude 750 evra po godini radnog staža, odnosno da poslodavac preuzme na sebe obavezu plaćanja poreza i doprinose za svoje zaposlene, a ne oni sami.
Predstavnici sindikata NIS-a potvrđuju da kupoprodajnim ugovorom nije decidirano navedeno da se radi o 750 evra neto otpremnine, jer je u dosadašnjoj praksi kada god je bilo reči o stimulativnim otpremninama iznos koji je utvrđen bio u neto, a ne u bruto iznosu, a poreze i doprinose je snosio poslodavac. Kažu da su očekivali da će to biti i sada.
Upitani da li je tokom samih pregovora uoči kupovine NIS-a bilo pomena o neto ili bruto iznosu, sindikalci priznaju da nije o tome bilo reči, dodajući da se menadžment NIS-a sada poziva na Zakon o radu iz 2003. godine po kom tvrdi da je reč o bruto a ne neto otpremninama.
Branko Pavlović, konsultant, kaže da ne postoji zakonska regulativa po kojoj će se otpremnine isplaćivati u neto ili bruto iznosu, već je presudno to kako su se ugovorene strane dogovorile.
Ukoliko je prilikom pregovara o kupovini NIS-a sindikat radnika ove kompanije „Gaspromnjeftu” pominjao neto iznos od 750 evra otpremnine po godini staža, a to nije uvedeno u konačan ugovor, postoji prostor da se sutra na sudu to dokaže, zaključuje on.
Jasna Petrović
[objavljeno: 23/07/2009]
