Izvor: Radio Televizija Vojvodine, 09.Nov.2015, 21:03   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Zapošljavanje zabrinjavajuće pitanje

Nedavno objavljen izveštaj Evropske komisije o napretku Srbije bavi se i zapošljavanjem.

Rezultati pokazuju da je to i dalje zabrinjavajuće pitanje, a ponajviše na lokalnom nivou jer su lokalne vlasti najizloženije korupciji i mogućnostima kupovine radnog mesta.

To dovodi da posao dobijaju osobe koje nemaju potrebna znanja i veštine.

Kupovina radnog mesta, stranačko ili zapošljavanje preko rodbinskih veza, odavno je poznato građanima Srbije, tvrde >> Pročitaj celu vest na sajtu Radio Televizija Vojvodine << oni koji se protiv korupcije bore. Među ključnim akterima u borbi protiv takvog zapošljavanja su i sami građani.

Zakon o radu ne predviđa procedure koje bi doprinele smanjenju korupcije prilikom zapošljavanja, kao što je raspisivanje konkursa, javno oglašavanje ili formiranje komisije.

Problem u Novom Sadu je to što ne postoji lokalni akcioni plan za borbu protiv korupcije već se time samo donekle bave civilne organizacije.

"Generalno je korupcija kod nas jako veliki problem u svim segmentima društva. Kada se govori o zapošljavanju, tu se uglavnom govori op zapošljavanju nekompetentnih ljudi na neko mesto koje nam je svima potrebno u lokalnoj upravi, u školi, zdravstvu, policiji, bilo gde drugde. Kod nas na žalost prestaje biti sramota reću da si zaposlen preko veze ili da biste platili za neki posao toliko i toliko", kaže Slavica Ranisavljev, Udruženje mladih za društveni aktivizam.

Netransparentnom zapošljavanju u javnom sektoru je teško stati na put, ali je bitno da se o tome govori, tvdi ona, i dodaje da će se civilna društva i dalje zalagati da što više informišu građane o postojanju korupcije i načinima na koje joj se mogu suprotstaviti.

Nastavak na Radio Televizija Vojvodine...