Izvor: SrbijaDanas.com, 29.Sep.2019, 13:30

RADNIKE VIŠE NE PRIVLAČI SAMO VELIKA PLATA: Ovo su neke od povlastica zaposlenih u velikim kompanijama

RADNIKE VIŠE NE PRIVLAČI SAMO VELIKA PLATA: Ovo su neke od povlastica zaposlenih u velikim kompanijama

Minimum koji je danas obavezan u kampusima i kancelarijama velikih tehnoloških kompanija jeste ručak u kantinama i besplatna pića i obroci u kafićima

Među velikim tehnološkim kompanijama Silicijumske doline velika je borba za najbolje talente, odnosno najkvalitetniju radnu snagu. Zaposlene više ne mogu privući samo odličnom platom, luksuznim kancelarijama i radom na najnovijim i zanimljivim tehnologijama jer isto nudi i većina drugih kompanija.

Stoga je potrebno >> Pročitaj celu vest na sajtu SrbijaDanas.com << pružiti neke dodatne povlastice koje nisu uobičajene na drugim radnim mestima.

Prošlogodišnje istraživanje kompanije "Glassdoor" pokazalo je da su za više od polovine zaposlenih takve povlastice među najvažnijim stvarima o kojima razmišljaju pri donošenju odluke hoće li prihvatiti neki posao, a gotovo 80 odsto njih preferira nove povlastice u odnosu na povećanje plate.

unutar kampusa, a zavisno o poslodavcu dostupne su brojne olakšice za roditelje, bonovi za putovanja...

Tako zaposleni u jednoj kompaniji dobijaju godišnju stipendiju za putovanja u vrednosti od čak dve hiljade dolara što je svota kojoj mnogi ljubitelji putovanja ne mogu odoleti.

Novi roditelji u drugoj kompaniji dobiće 4.000 dolara za prinovu, a kompanija zaposlenima isplaćuje i naknadu za usvajanje dece. Ono što je uobičajeno na našim prostorima – godinu dana porodiljskog odsustva, u SAD nije, tako da novim roditeljima jedan od idealnih poslodavaca daje celu godinu slobodnu nakon rođenja deteta.

Vlasnici kućnih ljubimaca itekako cene politiku jedne kompanije koji im dopušta da ih povedu na posao i budu s njima ceo dan, dok u drugoj kompaniji svojim zaposlenima čak daju dva dana slobodno nakon smrti kućnih ljubimaca.

Brojne kompanije pažnju posvećuju zdravlju zaposlenih pa tako recimo jedna plaća 800 dolara godišnje za članarinu u teretanama i centrima za fitnes, a na raspolaganju radnicima budu i maseri, kiropraktičari i stručnjaci za akupunkturu.

Postoje i kompanije koje zaposlenima nude usluge hemijskog čišćenja, dok jedna poznata kompanija omogućava radnicima da pozajme automobil za prevoz do posla i čak ga zadrže preko vikenda.

BONUS VIDEO: ČOVEKOV ŽIVOTNI VEK RASTE: Južnokorejke najdugovečnije, a Srbi će živeti KRAĆE od Hrvata (VIDEO)

Nastavak na SrbijaDanas.com...






Pročitaj ovu vest iz drugih izvora

Napomena: Ova vest je automatizovano (softverski) preuzeta sa sajta SrbijaDanas.com. Nije preneta ručno, niti proverena od strane uredništva portala "Vesti.rs", već je preneta automatski, računajući na savesnost i dobru nameru sajta SrbijaDanas.com. Ukoliko vest (članak) sadrži netačne navode, vređa nekog, ili krši nečija autorska prava - molimo Vas da nas o tome ODMAH obavestite obavestite kako bismo uklonili sporni sadržaj.