Izvor: B92, 02.Apr.2015, 13:25 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Privatni sektor zaposliće 150.000
U narednih pet godina broj zaposlenih u privatnom sektoru trebalo bi da se poveća za 150.000 ako se realizuju mere iz Strategije malih i srednjih preduzeća.
Ovaj dokument, koji je nedavno usvojila vlada, kao krajni cilj ima povećanje zaposlenih na oko 900.000 u sektoru malih i srednjih preduzeća, dok bi broj preduzeća u narednih pet godina trebalo da se poveća sa sadašnjih 315 hiljada na 350 hiljada, izjavio je savetnik ministra privrede Dušan Korunoski.
On ističe >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << da će za realizaciju zapisanih ciljeva u strategiji biti zaduženo posebno telo, a to je Savet malih i srednjih preduzeća koji će činiti sedam ministara nadležnih za sprovođenje ovog dokumenta, predstavnici privrede i akademske zajednice.
"Preduzetničko obrazovanje, kao i dualno obrazovanje su neke od mera u ovoj strategiji, ali nemojte zaboraviti ključni elemenat, a to je ko će obučavati profesore koji će podučavati preduzetnike. Moramo se i time pozabaviti", kategoričan je on. To znači da se već od sledeće godine, kako je ocenio, u osnovnim i srednjim školama može očekivati uvodjenje novih preduzetničkih predmeta, ali da će krajnji rok za tu meru biti narednih pet godina. Jedna od mera će, kako je naveo, biti i kontinuirano obrazovanje i prekvalifikacija već postojeće radne snage.
"Ti ministri će svi zajedno da prate sprovođenje strategije i svakih 60 dana da referišu vladi šta je urađeno u skladu sa akcionim planovima", navodi on ali i dodaje da će ovaj sastav imati mandat da tokom narednih pet godina prilagođava mere realnom stanju.
"Ovo je u stvari strategija rada ekonomskog dela vlade za narednih pet godina jer se odnosi na mala i srednja preduzeća i preduzenike koji zajedno čine 99 odsto svih pravnih entiteta koji se u Srbiji bave privrednom", ističe on i objašnjava da sem nekih 400 do 500 velikih preduzeća, sva ostala su mala, srednja, mikro ili preduzetničke radnje.
U ovu strategiju su, kako on pojašnjava, upisani svi zakoni, uredbe, pravilnici koji treba da se menjaju ili donesu, sve objedinjene državne procedure, zatim osnivanje posebnih privrednih tela koje treba da pomognu privrednicima u raznim aspektima.
Upitan na koji način strategija rešava problem pronalaska jeftinijih izvora finansiranja, Korunoski kaže da je obezbeđivanje boljeg pristupa sredstvima za finansiranje jedan od njenih ključnih stubova.
Neke od aktivnosti koje će biti preduzete u tom cilju su, kako je naveo, uvođenje potpuno novih mikrokreditnih nedepozitnih štednih institucija koje bi pojeftinile kredite, zatim rad sa bankama i rad na poboljšanju kompletnog poslovnog okruženja kako bi kamate na već postojeće kredite bile jeftinije.
Govoreći o planovima za smanjenje nenaplativih potraživanja, Korunoski kaže da je predviđeno poboljšanje nekoliko zakona i pravilnika koji se tiču stečaja, zatim ubrzavanje procedura i implementacija već doneti zakona o obaveznim rokovima plaćanja koji se ne poštuju u punoj meri.
Predviđen je, između ostalog, najavljuje on, i rad na obuci preduzetnika kako bi oni lakše mogli da prihvate određene mogućnosti finansiranja za koje do sada i ne znaju.
Strategija nije sektoriski orjentisana, kako je precizirao, ali će se posebno baviti rešavanjem problema nedostatka kvalitetne radne snage sa kojim se, kako kaže, susreće većina preduzeća.
Zato će se više raditi na planu uspostavljanja permanentne veze između privrede i obrazovnih institucija kako bi se kroz sistem bolje prepoznali obrazovni profili koji su Srbiji potrebni u narednih pet ili deset godina.
Ključni kriterijum po kome će se procenjivati učinak ove strategije je, kako kaže Korunoski, skok koji će Srbija ostvariti na listi Duing biznis Svetske banke koja meri 189 zemalja, a gde Srbija trenutno zauzima 91 .mesto.
"Naš cilj je da se na završetku ovog perioda od pet godina, Srbija nadje ispod 60.mesta što je sasvim realno", naveo je on.
