Prepreke na novom radnom mestu

Izvor: S media, 01.Maj.2012, 14:24   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Prepreke na novom radnom mestu

To su pitanja koja vam zvone u glavi. Važno je prvih dana osetiti atmosferu na poslu svim čulima, savetuju psiholozi rada.

Zašto vas kolege ne vole

Zašto me poslodavci ne zovu?

Kako biti dobar radnik na poslu koji ne volite

Osim marljivosti i pouzdanosti, novi poslodavac očekuje od vas fleksibilnost i inicijativu. Pre nego što napustite staro radno mesto, pobrinite se da saznate što više informacija o novom. Pokažite da želite da radite >> Pročitaj celu vest na sajtu S media << kvalitetno. Ali, ne očekujte da ćete se od prvog dana uklopiti bez problema. Normalno je da ne možete odmah baš sve razumeti i znati. Ako sa takvim stavom krenete na posao, nećete se razočarati.

Posmatrajte radni proces, ocenite najpovoljnijeg sagovornika, posredstvom kojeg ćete saznati sve što vas zanima.

Kolege

Krenite osećajno. Ako u kancelariji vlada opušteno raspoloženje, možete se sa kolegama upoznati već za vreme pauze za ručak. Možda vam je već prvih dana neka koleginica posebno simpatična... Nemojte odmah da sklapate velika prijateljstva i zanemarite sve ostale. To ne bi bilo u redu.

Vi, kao novi, dolazite u već uigran tim. Zato morate i sebi i drugima da date vremena za privikavanje. Obratite pažnju kojim tonom razgovarate, kao i na pravila ponašanja. Budite otvoreni i prijateljski raspoloženi prema novim kolegama, ponešto ispričajte o sebi.

Ljutnja

Ljutnju ćete izazvati i ako neprestano pričate o svom bivšem preduzeću i kolegama tamo, bilo da se radi o ogovaranju, ili još gore preteranom hvaljenju: "Kod nas je to bilo tako i tako. To je bilo mnogo bolje." Ako izbije trač, držite se rezervisano, savetuje zena.hr.

foto:Guliver/Thinkstock

Nastavak na S media...



Napomena: Ova vest je automatizovano (softverski) preuzeta sa sajta S media. Nije preneta ručno, niti proverena od strane uredništva portala "Vesti.rs", već je preneta automatski, računajući na savesnost i dobru nameru sajta S media. Ukoliko vest (članak) sadrži netačne navode, vređa nekog, ili krši nečija autorska prava - molimo Vas da nas o tome ODMAH obavestite obavestite kako bismo uklonili sporni sadržaj.