Izvor: Radio Televizija Vojvodine, 31.Maj.2015, 08:18 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Potrebno više radnih mesta u privredi
Pritisak za partijsko i prijateljsko zapošljavanje će delovati dokle god ne bude više radnih mesta u privredi, a tome se treba odupreti sistemom u kome se mere i vrednuju rezultati, izjavila je potpredsednica Vlade i ministarka državne uprave i lokalne samouprave Kori Udovički.
"Tada će onome ko zapošljava prestati da bude važno da nekome učini uslugu, već će hteti da ima najbolju osobu koju može da nađe za svaki posao", rekla je Udovički za "Blic".
Ona >> Pročitaj celu vest na sajtu Radio Televizija Vojvodine << je precizirala da ministarstvo kojim rukovodi upravo radi na tome kao na reformi upravnog sistema kako bi rukovodioci jasnije odgovarali za rezultate rada organizacije, a službenici za svoj rad.
Prema njenim rečima, u javnom sektoru postoje slučajevi apsolutnih nelogičnosti i nepravednosti.
"Zakon o platama će zato tačno popisati koji dodaci na platu postoje, kao i njihovu svrsishodnost. Neke ćemo ukinuti, a neke zadržati. Ali ako ih zadržavamo, ti dodaci će postati sastavni deo plate za to radno mesto", rekla je Udovički.
On je kao primer tih nelogičnosti izložila podatak da "sadašnji direktori, zamenici i pomoćnici u nekim ustanovama primaju platu za poslove direktora, ali dodatak naplatu od 10, 20 ili 30 odsto na ime rukovođenja, što mu je u osnovnom opisu posla - da rukovode".
"Slično je s dodatkom za koordinaciju koji prima koordinator, sa dodatkom za šefa odseka koji prima lice na radnom mestu šefa odseka. Lekar veštak prima dodatak. Ima još takvih primera", rekla je Kori Udovički.
Nastavak na Radio Televizija Vojvodine...
