Izvor: B92, 20.Jul.2011, 11:30 (ažurirano 02.Apr.2020.)
I maloletnici na traže posao
Beograd -- Oko 1.500 maloletnika, od kojih 200 petnaestogodišnjaka prekinuli su školovanje i zatražili posao preko Nacionalne službe za zapošljavanje.
Pretežno su u pitanju deca iz siromašnih porodica, a glavni razlog za napuštanje škole je potreba da se što pre dođe do bilo kakve zarade. Ipak, njihovoj odluci da se zaposle tako mladi najviše "kumuju" roditelji, čija je dozvola neophodna da bi se prijavili na evidenciju NSZ ako imaju ispod 18 godina.
Broj dece >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << koji radi malo plaćene poslove, međutim, znatno je veći ako se ima u vidu da mnoga napuste školu, ali se nikad ne evidentiraju na birou Nacionalne službe za zapošljavanje, već posao nalaze sami.
Takav je slučaj je sa sedamnaestogodišnjim N. I. iz Sombora koji već godinu dana za život zarađuje radeći na građevini.
Školu je napustio, na biro Nacionalne službe za zapošljavanje nije ni pokušao da se prijavi. Ovako mu je, kaže, dobro. Iako nije prijavljen, dnevnice, po njegovom mišljenju, nisu loše, pa je suma koju zaradi za mesec dana veća od majčine penzije. Kada nije angažovan na građevinskim poslovima, deli flajere na ulici, kreči... Jednostavno – radi ono što se nudi i snalazi se kako ume i kako može.
"Posle osnovne škole sam upisao automehaničarski zanat, ali sam napustio posle godinu dana, jer sam shvatio da, zbog teške porodične situacije, moram da počnem da zarađujem. Mada, iskreno, nikad i nisam bio bogzna kakav đak", kaže N. I. koji za sada ne planira da ostavi mistriju i četke za krečenje i ponovo uzme knjigu u ruke.
Inače, statistika NSZ kaže da su nezaposleni stari između 17 i 19 godina uglavnom završili trogodišnje ili četvorogodišnje srednje škole i ne planiraju da nastave školovanje.
Ipak, NSZ organizuje šestomesečne obuke za prekvalifikaciju i dokvalifikaciju kojima se povećava šansa za njihovo zapošljavanje. Postoji i šestomesečna obuka za potrebe poslodavaca. Ovaj program ima za cilj sticanje dodatnih znanja i veština potrebnih za obavljanje poslova kod određenog poslodavca, a uz obavezu zasnivanja radnog odnosa.
"U okviru ovih programa nezaposleni su do sada obučavani za poslove iz oblasti mašinstva, grafičarstva, obrade metala, montaže delova za automobilsku industriju, zavarivača. Takođe, organizovane su i obuke za poslove prerade i manipulacije eksplozivnim materijama, obuka za proizvodnju premaza, potom za pletače mreža, livce keramike, za proizvodnju i preradu hrane, kao i za poslove mlekara i sortiranje prirodnih creva", navode u NSZ.
U NSZ-u ističu da je uz posredovanje ove ustanove posao do sada dobilo oko 5.000 nezaposlenih maloletnikal.
U zavisnosti od kvalifikacija, mladi su angažovani na jednostavnim komunalnim poslovima kao što je održavanje zelenila, na poslovima pomoćnih radnika na građevini, zatim kao trgovci, kuvari, kasiri, elektromonteri, autoelektričari, elektroinstalateri, medicinske sestre ili administrativni radnici.
"Savetnici NSZ sa svakim nezaposlenim licem sklapaju individualni plan zapošljavanja pomoću koga se svi nezaposleni, uključujući i maloletnike, usmeravaju na određene programe u skladu sa svojim kvalifikacijama. Ukoliko nezaposleni od starosti između 15 i 29 godina nemaju završenu osnovnu školu, imaju mogućnost da se uključe u program Funkcionalnog osnovnog obrazovanja odraslih koje podrazumeva sticanje bazičnog obrazovanja i veština za rad na poslovima prvog nivoa složenosti", objašnjavaju u NZS.
