Izvor: GdeInvestirati.com, 27.Jun.2015, 22:18   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Hrvatski radnici od 1. jula se mogu zaposliti u Španiji

Španija je odlučila da ukinuti ograničenja za pristup hrvatskih radnika španskom tržištu rada, uvedena nakon ulaska Hrvatske u Evropsku uniju 1. jula 2013. godine, saopštila je Vlada u Madridu.

Vlada je na sednici u petak prihvatila predlog Ministarstva rada i socijalne sigurnosti i, nakon isteka dvogodišnjeg prelaznog razdoblja, neće obnoviti mere kojima bi regulisala pristup hrvatskih državljana tržištu rada u Španiji.

U hrvatskom pristupnom ugovoru >> Pročitaj celu vest na sajtu GdeInvestirati.com << predviđena je mogućnost prelaznog razdoblja u kojem države članice EU-a mogu uvesti ograničenja za zapošljavanje hrvatskih radnika po formuli "2+3+2", što znači da početno ograničenje za pristup tržištu rada od dve godine države članice mogu nakon revizije produžiti za još tri godine te, uz opravdan razlog, za dodatne dve godine.

Slovenija i Austrija produžile

Kada je Hrvatska ušla u EU, 13 država (Nemačka, Grčka, Francuska, Holandija, Kipar, Austrija, Velika Britanija, Slovenija, Belgija, Španija, Luksemburg, Italija i Malta) iskoristile su mogućnost da u prve dve godine hrvatskim radnicima ograniče pristup svojim tržištima rada.

Španija je, nakon Nemačke, Belgije i Luksemburga, četvrta država koja je objavila da neće iskoristiti dodatne mogućnosti i da od 1. jula ukida sva ograničenja pristupu svom tržištu rada hrvatskim državljanima.

Slovenija i Austrija najavile su da će produžiti ograničenja.

Nastavak na GdeInvestirati.com...