Izvor: S media, 12.Jun.2009, 12:37 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Diplomci na vetrometini
Suočeni sa najgorom ekonomskom krizom u poslednje vreme, studenti koji završavaju univerzitete u SAD kažu da su voljni da prihvate bilo kakav posao - pristaju da volontiraju, šalju molbe nevladinim organizacijama koje daju mnogo manje plate nego privatni sektor, a kada sve to ne da nikakve rezultate primorani su da se vrate kod roditelja.
Majk Rubino, koji je studirao odnose sa javnošću na Bostonskom univerzitetu, nikada sebe nije vedeo kao nastavnika, medjutim, suočen >> Pročitaj celu vest na sajtu S media << sa situacijom da posla nema, poslao je molbu nevladinom udruženju nastavnika SAD "Tič for Amerika" da bi dobio šansu da za male pare radi u državnoj školi naredne dve godine.
On je uspeo da sebi obezbedi posao mesec dana pre završetka studija.
"Shvatio sam koliko sam imao sreće kad sam uspeo da obezbedim sebi platu u naredne dve godine", kaže Rubino za Rojters.Prema podacima do kojih je došao vebsajt Karierbilder, samo 43 odsto poslodavaca ima nameru da zaposli ove godine svršene studente, dok je prošle godine to činilo 56 odsto poslodavaca.
Istraživanje je pokazalo i da jedan od pet poslodavaca planira da smanji startnu platu pčetnicima.
Rubino nije usmaljen slučaj. Više od 35.000 ljudi podnelo je molbu udruženju "Tič for Amerika", što je 42 odsto više u odnosu na prošlu godinu, izjavila je portparol udruženja Kersi Marčelo Stroud.Prema njenim rečima, molbe stižu i od studenata koji su završili najprestižnije univerzitete u zemlji - 11 procenata onih koji su završili Harvard ili Jejl podneli su molbe da rade kao nastavnici u državnim školama.
Studentkinja postdiplomskih studija novinarstva na Univerzitetu u Misuriju Keri Bin kaže da ma koliko se trudila, ne može da pronadje posao iz svojih snova.
"Celog života roditelji su nam govorili da možemo da postanemo što god poželimo. To stoji i dalje, ali nismo očekivali da ćemo na samom početku naići na prepreke", ističe ona.
Nedostatak radnih mesta učinio je da volonterski poslovi postanu mnogo traženiji jer oni omogućavaju početnicima da steknu kontakte, odnosno šansu da dodju do posla.
"To im daje šansu da udju u kompaniju i vide da li postoji mogućnost da rade za stalno u toj firmi", ističe Dženifer Grac, koja je sprovela istraživanje Karierbildera.
Liza Kan sa Jejla, koja je istraživala uticaj recesije na plate i šanse svršenih studenata na tržištu rada, smatra da recesija u velikoj meri škodi izgradnji karijere tek svršenih studenata.
Sa svakim porastom procenta nezaposlenosti, svršeni studenti su početkom 80-ih, kada je SAD bila, takodje, u recesiji, zaradjivali sedam do osam procenata manje na svom prvom polsu u odnosu na one koji su se zapošljavali u vreme kada ekonomija nije bila u krizi, utvrdila je Kan.
