Izvor: Večernje novosti, 17.Maj.2016, 22:39 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Za 50.000 radnika plata pusti san
U našoj zemlji, prema procenama, oko 400.000 zaposlenih zaradu prima neredovno, najčešće kod privatnika
NEKOLIKO hiljada dinara legne na račun na svakih sedam do deset dana. I tako mesecima unazad. Radnici "Mostogradnje" još se nisu dokopali ni septembarskih zarada. U svojoj muci, nažalost, nisu usamljeni. Tačan broj radnika koji skoro uzaludno odlazi na posao u Srbiji niko ne zna, ali je mnogo procena. Prema jednoj, oko 400.000 platu ne prima redovno. Druga kaže da >> Pročitaj celu vest na sajtu Večernje novosti << na račune skoro 50.000 radnika poslodavac ne šalje ni dinar. Zvanična statistika ih je prebrojala tačno 38.300, ali ona nikad nije potpuno precizna. Baš kao i tačan broj, tako se razlikuju i procene ko je "škrtiji" gazda - dražava ili privatnik. - Mesecima unazad plate ne primaju zaposleni u ciglani "Naša sloga" u Kovinu, u "Mostogradnji", i još niz firmi - objašnjava Saša Toralković iz sindikata radnika građevinarstva. - Tokom prethodnih godina situacija se raščistila. Privatne firme nisu toliki problem, ali jesu državne i preduzeća u restrukturiranju. Građevinarstvo je preživelo cunami, naročito visokogradnja. U problemu je i industrija građevinskog materijala, jer je domaća tražnja mala. Unija poslodavaca napominje da zarade ne plaćaju firme u blokadi, a takvih je lane bilo 55.000. Samo prošle godine 2.000 preduzeća je oglasilo stečaj, a i takvima su zarade poslednja briga. - Oko deset odsto platu ne isplaćuje, jer su nesavesni i treba ih oštro kažnjavati - napominju u Uniji. - Poreska uprava kontroliše uplatu poreza i doprinosa, ali nema bazu podataka o redovnosti isplate zarada. Inspekcija rada obavlja kontrolu samo na osnovu prijava ili tokom kontrole, tako da podaci nisu sveobuhvatni i procenjuje se da oko 50.000 zaposlenih ne prima platu.U Asocijaciji slobodnih i nezavisnih sindikata veruju da je datum isplate krajnja neizvesnost za 400.000 radnika u Srbiji. Problem je najveći, kažu, u privatnom sektoru i javnim komunalnim delatnostima- Za razliku od javnih preduzeća koja zarade primaju u dan, u privatnom sektoru zarade kasne po nekoliko meseci. Najgora situacija je u tekstilnoj, prerađivačkoj industriji, saobraćaju, trgovini i medijima - smatra Ranka Savić, predsednik ASNS. - Država ima preciznu evidenciju firmi koje ne uplaćuju poreze i doprinose, jer je zainteresovana za punjenje budžeta. Nema evidencije o onima koji ne isplaćuju zarade. To je odnos države prema zaposlenim građanima. Ključni razlog neisplate zarada je nelikvidnost privrede i u manjem procentu se radi o nesavesnim poslodavcima. Rešenje bi bilo promena zakona i uvođenje krivične odgovornosti poslodavca, zatvaranje preduzeća koja tri meseca ne isplate zarade i stavljanje na "stub srama" svih firmi koje ne isplaćuju zarade.UNIJA POSLODAVACA: TO JE NEDOPUSTIVO PO pitanju neplaćanja svojih zaposlenih, među poslodavcima nema mnogo solidarnosti. - Unija poslodavaca se apsolutno ne slaže sa tim da se nekom ne plaća plata i borimo se protiv toga - kaže Nebojša Atancković, predsednik Unije. - Taj ko ne plaća plate je problem i na tržištu. Njegovi troškovi su značajno manji. Neredovne zarade su izraženije kod državnih, firmi u restrukturiranju, nego u realnom sektoru. U razvijenim zemljama je neisplaćivanje plata nezamisliva stvar. Država mora nešto da učini. Ali je posebno pitanje ako država duguje firmi, pa ona zato ne plaća plate i poreze i doprinose. Poražavajuća činjenica je da je radnicima skoro nemoguće da se izbore za zarađene plate. Jedini način je da pravdu potraže pred sudom, ali je i to "mač sa dve oštrice". Neretko, sam radnik, i kada dobije spor, mora da plati sudske troškove jer sud ne može da se naplati od poslodavca u blokadi. - Ovo je postalo nepodnošljivo - smatra Živka Pržulj, profesor na Beogradskoj bankarskoj akademiji. - Država je neefikasna. To je i etički problem. Država bi morala da bude oštrija. Može takvim poslodavcima da oduzima dozvole za rad. Da se otvori sajt na kojem bi objavljivali imena nesavesnih psolodavaca. Trpimo i nadamo se da će biti bolje, a to je zato što smo kolektivističko društvo i nismo skloni promenama. Nezamislivo je u svetu da vas neko angažuje, a da vam ne plati. Navikli smo da nam neko drugi rešava problem.
Pogledaj vesti o: Dinar
Nastavak na Večernje novosti...


















