Izvor: Blic, 26.Jan.2009, 06:37 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Čekali milione evra, a dobili otpuštanja
KRUŠEVAC - Kompanije koje su od 2002. godine kupile najveća kruševačka preduzeća trebalo je da investiraju više od 90 miliona evra, ali je samo mali broj njih to učinio. Broj zaposlenih u ovim firmama smanjen je za 6.000, a fabrike koje će biti otvorene uposliće ove godine tek stotinak radnika.
Najveću obavezu investiranja, čak 43,3 miliona evra, imao je „Henkel" koji je kupio „Merimu". Svoju >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << obavezu ova kompanija je ispunila ulažući u obnovu tehnologije, informacione sisteme i marketing. Novu fabriku građevinskih lepkova „Henkel" je izgradio u Inđiji, a zvanično objašnjenje je da je ta lokacija izabrana zbog blizine Dunava i peska koji se koristi u procesu proizvodnje. U međuvremenu broj zaposlenih u fabrici u Kruševcu je sa 1.200, koliko ih je bilo 2002. godine, smanjen na trećinu.
Jedna od retkih kompanija koja je investirala u Kruševcu je „Plima holding" koja je uložila 1,8 miliona evra u fabriku pet ambalaže, a trenutno u izgradnji ima fabrike biodizela, keksa, za presovanje i degumiranje ulja. Ove značajne investicije, međutim, neće doneti i nova radna mesta.
- Radi se o ogromnim investicijama, ali su u pitanju moderne tehnologije koje ne zahtevaju veliki broj radnika. Fabrika biodizela će imati kapacitet od 30.000 tona godišnje, a radiće samo četiri radnika u smeni. U fabrikama za presovanje i degumiranje ulja biće uposleni radnici koji već rade u našoj fabrici na staroj lokaciji, dok ćemo u fabrici keksa u tri smene zaposliti 30 radnika - objašnjava Božin Milićević, vlasnik „Plima holdinga".
Slična situacija je i sa Fabrikom maziva gde je obaveza investiranja iznosila 10 miliona evra.
- Taj iznos će biti premašen jer smo u novu fabriku biodizela investirali oko 12 miliona evra, a otvaranje se očekuje u prvoj polovini ove godine. Pred kraj prošle godine zaposlili smo 16 radnika, jer za većim brojem nije postojala potreba pošto se radi o savremenoj tehnologiji - kaže Branislav Jovanović, direktor Fabrike maziva.
Kompanija „Brikel EAD" iz Bugarske kupovinom „Trajal korporacije" preuzela je obavezu da investira više od 25 miliona evra, ali nema pouzdanih podataka koliko je preuzetih obaveza ispoštovano u protekle dve godine. Prema najavama bivše direktorke Mile Koseve, ove godine bi trebalo da bude investirano oko dva miliona evra u mašinu za proizvodnju guma i još 14 miliona evra u modernizaciju. Da li će to biti realizovano teško je reći jer je „Trajal" u krizi, a oko 1.000 od preostalih 2.400 radnika će do kraja januara biti na prinudnom odmoru zbog nedostatka sirovina.
Pokreću proizvodnju u „Trajalu”
Bugarska kompanija „Brikel” uložiće u narednih nekoliko dana tri miliona evra u „Trajal korporaciju” da bi do kraja januara pokrenula proizvodnju, najavio je novi direktor Petar Krastev.
- Planirano je da se do juna investira od 15 do 25 miliona evra u „Trajal korporaciju” - kazao je Krastev. On je kazao i da je „Brikel” od Agencije za privatizaciju zatražio da rok za obavezne investicije od 8,6 miliona evra, koliko je trebalo da uloži u drugoj godini nakon privatizacije, bude produžen do kraja ove godine.
Bez otpuštanja u „Prvoj petoletki" u naredne dve godine
Potpisivanjem ugovora okončani su pregovori o prodaji „Prve petoletke" konzorcijumu koji ruskih kompanija „Bumaš" i „TG Rosamštog". Predstavnici Sindikata „Prve petoletke" kažu da su zadovoljni uslovima koje su postigli za oko 5.100 zaposlenih.
- Imali smo cilj da u naredne dve godine ne sme biti otpuštanja. Kupci su tražili da taj rok bude godinu dana, ali su ipak pristali na naš zahtev. Takođe je dogovoreno da se nakon isteka roka od dve godine razgovara o socijalnom programu za one koji budu hteli da napuste kompaniju. Zato sada nismo ni definisali iznos visina otpremnina za radnike koji bi želeli da odu - kaže Miladin Stojadinović, zamenik predsednika Sindikata „Prve petoletke". Sindikat i novi vlasnici složili su se da je jedan od prioriteta i prekvalifikacija radnika.
- Trenutno je zaposleno oko 50 odsto radnika u proizvodnji i isto toliko u režiji. Cilj je da se dođe do odnosa u kojem bi bilo 70 odsto radnika u proizvodnji - dodaje Stojadinović.
Plata u „Prvoj petoletki" varira u zavisnosti od uspešnosti pojedinih fabrika. U nekima radnici primaju minimalac, dok je u fabrikama koje imaju posla, poput „Hidraulike", prosečna zarada oko 25.000 dinara. Ruski konzorcijum je za „Prvu petoletku" ponudio pet miliona evra plus 30 miliona evra za investicije, kao i obezbeđeno tržište za plasman proizvoda.
Gradska vlast ne dobija podatke
Gradonačelnik Kruševca Dragan Azdejković kaže da lokalna vlast nema podatke koliko su, gde i kako kompanije koje su kupile kruševačka preduzeća zaista investirale.
- Nas niko ništa ne pita niti nas informiše. Informacije o investicijama dobijamo posredno, kada je nekome potrebna dozvola za novi objekat. Tako znamo koliko iznose investicije u Fabrici maziva, na primer, dok za većinu ostalim nemamo podatke. Agencija za privatizaciju kontroliše poštovanja kupoprodajnog ugovora mada nas ni o tome ne obaveštavaju - ističe Azdejković dodajući da je lokalna samouprava znatno oštećena time što joj od prodaje svakog preduzeća pripada samo pet odsto umesto 35 koliko je svojevremeno traženo.
