Izvor: BKTV News, 17.Apr.2014, 13:41 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Privredna hronika: “Dirigovani stečaj”
Budući premijer Aleksandar Vučić je predvideo smanjenje troškova budžeta za 400 miliona evra i smanjenje zarada u javnom sektoru za 10 do 15 odsto. Planirano je i donošenje 20 zakona koji bi trebalo da omoguće strukturne reforme, pre svega u privredi.
Kada je reč o penzionom sistemu, predviđa se pomeranje starosne granice za odlazak žena u penziju na 63 godine, uz uvođenje kaznenih poena za prevremeno penzionisanje. >> Pročitaj celu vest na sajtu BKTV News << Reformom radnog zakonodavstva biće omogućeno lakše zapošljavanje i otpuštanje, kao i ukidanje dela prava radnika.
Predviđena je i stroža kontrola korisnika socijalnih prava. Lider SNS spas Srbije vidi u merama koje je bivši nemački kancelar Šreder primenio da bi otvorio vrata politici Merkleove za ekonomsku stabilnost Nemačke u uslovima krize i recesije.
Međutim, Srbija nije Nemačka i ne može se ni u jednoj suštinskoj formi porediti. Srbija će po merama nove vlade povećavati poreze na imovinu, smanjivati javni sektor i plate i sve to za obnovu Srbije u narednih pet do deset godina.
Istovremeno, ekonomista od reputacije Vladimir Gligorov upozorava da je korporativni sektor u Srbiji bankrotirao, a predstavnici vlasti, privrede i NBS, za sada nemaju ideju kako da se sa tim suoče. Gligorov kaže: „To je apsolutno ključni problem za koji sadašnja vlada, privreda i centralna banka nemaju nikakvu ideju“…
„Teško će moći da se izbegne restrukturiranje obaveza države. Ako bi se išlo na dalje povećanje poreza i smanjenje javne potrošnje, a najavljeno je smanjenje plata, to bi imalo negativan efekat na privrednu aktivnost, što znači da se teret javnog duga može i povećavati“.
Jedan od ključnih zakona koji treba da se donese je Zakon o radu. Predsednik SSSS Ljubiša Orbović smatra da se izmene zakona usvajaju da bi se omogućilo lakše otpuštanje, a na lakše zapošljavanje, kako to tumače predstavnici vlasti i poslodavaca.
„Govori se o lakšem otpuštanju radnika, a kao posledica lakšeg otpuštanja smatra se da će biti i lakšeg prijema radne snage“, ponovio je Orbović. Danas mnoge firme u Srbiji se pripremaju za tzv. „dirigovne stečajeve“.
Podaci govore da od 103 firme koje su podnele zahtev za ulazak u takozvani dirigovani stečaj, 32 unapred pripremljena plana reorganizacije (UPPR) podneta su u Beogradu. Stručnjaci ukazuju i da unapred pripremljen plan reorganizacije ili „dirigovani stečaj“ postaje sve češći model kojim privrednici pokušavaju da spasu svoje poslovanje u uslovima opšte dužničke krize.
Tomislav Kresović
Tweet
