Izvor: Politika, 06.Nov.2008, 00:37 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Bilo je ružno, ne ponovilo se
Pukovnik Vojislav Milinković objašnjava šta je prethodilo otpuštanju 361 radnika Tehničko-remontnog zavoda u Čačku
Čačak – Od 1. novembra, odlukom srpske vlade, Tehničko-remontni zavod u Čačku postao je deo Ministarstva odbrane, i direktor ustanove, pukovnik Vojislav Milinković smatra da je to prvorazredni događaj za ovaj grad.
– Čačak je, zbog ukidanja garnizona pre nekoliko godina, ostao bez vojske, i odluka da Zavod, sa 452 zaposlena, >> Pročitaj celu vest na sajtu Politika << od dohodovne postane vojna i budžetska ustanova mora da bude pozdravljena. Pogotovo što bi Zavod teško opstao na tržištu, možda ne bi izdržao još pola godine – kazao je juče Milinković.
To je jedna strana događaja o kome Čačani neprestano razgovaraju ovih dana, dok je druga, možda i važnija, sudbina 361 radnika Zavoda, koji su prošlog petka dobili otkaz. I direktor kaže: „Bilo je ružno, ne ponovilo se”, opisujući šta je prethodilo odluci da se personalno prepolovi kolektiv za remont svih kopnenih sredstava naše vojske.
– Postupak transformacije Zavoda traje već treću godinu, i najpre je bilo predviđeno da bude pretvoren u privredno društvo i privatizovan do kraja ove godine. Međutim, januara 2007. prevagnulo je drugo rešenje, da TRZ postane vojna, dakle budžetska ustanova, što je ozvaničeno uredbom Vlade Srbije, 5. juna ove godine.
Milinković naglašava da je Zavod, kadrovski, morao podeliti sudbinu Vojske Srbije i smanjenja obima opreme i sredstava, odnosno posla u pogonima ove kuće osnovane pre pune 83 godine. Zavod je imao 813 zaposlenih, ali su u novoj formaciji predviđena samo 452 radna mesta, i određeno 12 kriterijuma za njihovu popunu. Počev od stručnosti i sposobnosti za prihvatanje novih tehnologija, rezultata rada, stimulativnih mera, socijalne karte, preostale radne sposobnosti i, na kraju, bezbednosne provere.
– Te kriterijume smo predočili nižim nivoima rukovođenja u preduzeću. Jednostavno: imate ova radna mesta i njih možete popunjavati. Uži deo kolegijuma Zavoda u većini slučajeva prihvatio je predloge iz pogona, a čitav posao je 11. septembra verifikovala petočlana komisija MO, u kojoj su bila dvojica ljudi iz naše ustanove.
Milinković napominje da višak zaposlenih nije stvorio kolektiv („Stvorila ga ja nužda, nastojanje društva da ljudima nađe uhleblje”), dodajući:
– Za 25 radnika sa spiska za otkaz bio je obezbeđen i ponuđen posao u Kraljevu, Lađevcima ili Gornjem Milanovcu, ali samo šestorica su prihvatila ta nova mesta. Dve trećine otpuštenih stoički je podnelo odluku, nažalost ne svi. Neki od prekobrojnih, nezadovoljni, čak su kamenjem gađali radnike koji su ostali u Zavodu.
Pravnica u TRZ saopštila je juče da će svi radnici pod otkazom, na ime otpremnina, dobiti 12 svojih bruto plata u visini septembarske zarade i to u iznosu od 100 odsto, iako su u Zavodu godinama, zbog smanjene realizacije, primali 80 odsto od zarade. Realizacija na nivou TRZ, u prošlom mesecu recimo, bila je samo 25 odsto. Od 50 invalida rada na poslu je ostalo devetoro, dok su drugima garantovana stečena prava. Rukovodioci TRZ predočili su juče da je u Zavodu, do ovog podvajanja, radio 31 bračni par i da je sada otpušteno pet parova, ali među njima samo jedan par nije tražio da bude uvršćen na spisak tehnološkog viška.
Grupa otpuštenih radnika TRZ – oko 50 njih – održala je juče konferenciju za novinare u velikoj sali Gradske skupštine u Čačku. Oni su obrazovali inicijativni odbor i odlučili da se više ne okupljaju kao prethodnih dana, već da zahtevaju sastanak sa ministrom odbrane Draganom Šutanovcem, ili njegovim pomoćnikom Ilijom Filipovićem.
Zavod trenutno ne radi zbog kolektivnog godišnjeg odmora koji je objavljen u ponedeljak.
G. Otašević
[objavljeno: 06/11/2008]
