Izvor: Radio Televizija Vojvodine, 24.Sep.2014, 21:19   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Šta očekuje zaposlene u javnim preduzećima?

Do 1. septembra direktori šest novosadskih preduzeća u kojima je najteže stanje trebalo je da završe sistematizaciju radnih mesta, kroz koju bi bio iskazan i višak zaposlenih.

Pojedine sistematizacije i planovi do tog datuma jesu predate, ali je radna grupa na nivou grada većinu dokumentacije ocenila kao nepotpunu i neusklađenu sa Zakonom o radu.

Za to vreme, radnici većine komunalnih preduzeća u Novom Sadu primaju ili minimalac ili im kasne plate, a svakodnevno >> Pročitaj celu vest na sajtu Radio Televizija Vojvodine << se najavljuju i novi štrajkovi.

"Radim šest godina u firmi i ovako stanje nikad nije bilo zato što smo sada finansijski skroz srozani na nulu. Tu je jako velika tenzija, brakovi su na ivici raspada zato što je 90 posto ljudi u nekim kreditima i 90 posto ljudi ne može da vraća te kredite zato što ne dobija redovno platu, jer kamate nam idu. Ljudi su jako nervozni, ne može se više izdržati, ne možemo da poplaćamo komunalije...", ističe Dragan Kantar, radnik JKP "Stan".

Ovo je priča gotovo svakog novosadaskog komunalnog preduzeća. Problemi sa manjkom sredstava, dugovima i viškom zaposlenik u JKP Stan, krenuli su da se rešavaju još 2013., ali su pozicije, gotovo godinu dana kasnije i dalje iste.

Zoran Bugarski iz sindikata Nezavisnost JKP "Stan" kaže da je problem i loša komunikacija između radne grupe i rukovodstva JKP Stana, zbog čega, smatra on, dolazi do zastoja realizacije najavljenog programa.

"Čekali smo po dogovoru sa gradom rebalans budžeta koji je bio negde u julu mesecu 03.21 i tu je Skupština odredila 50 miliona sredstava za isplatu otpremnina za višak zaposlenih. Sada se čeka da realizujemo ta sredstva koja su nam odobrena. N apotezu je gradska vlada da odobri isplatu tih sredstava", tvrdi Janko Čobrda, direktor JKP "Stan":

Za to vreme, a usled pritisaka dugova prema dobavljačima, gradu, državi, Stanu - gotovo dve godine je bio blokiran račun, pa tako nisu ni obavljali sve ono za šta su ih Novosađani plaćali.

Problem viška zaposlenih, ali i manjka radnika nije jedina boljka devastiranih gradskih preduzeća, ali se kroz dinamiku zapošljavanja, može videti i odnos gradskih vlasti prema tim preduzećima. Tako je u Stanu 2002. prema podacima gradskog sindikata bio 171 zaposleni radnik, dok ih je ove godine 370. U Lisju je 2001. bilo 155 radnika, a danas ih je 431, slična situacija je i u Zelenilu, gde je 2002 bilo 255, a danas to preduzeće plaća 398. JKP Put je sa 388 radnika 2002. porastao na 406, SPENS sa 286 na 300, a Čistoća sa 364 skoro duplo, na 657 radnika. Ova statistika doduše ne broji one radnike koju su angažovani preko studentskih službi ili na bilo koji drugi način. Iz Gradske kuće nismo dobili odgovor na pitanje u stanju u gradskim preduzećima i planu rešavanja.

Tako danas, preduzeća koja bi svojim poslovanjem trebalo da pune gradsku kasu iz nje dobijaju dodatne subvencije kako bi obavljali delatnost za koju ih već plaćaju građani, na čijem platnom spisku se, kao svojevrsni paradoks, nalazi administracija, budući da niti jedno preduzeće nema dovoljno radnika koji bi pokrili sve potrebe Novog Sada.

Nastavak na Radio Televizija Vojvodine...