Izvor: Šumadija Press, 07.Dec.2015, 13:51 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Svaki peti nastavnik smatra da trpi mobing
Svaki peti nastavnik smatra da je zlostavljan na poslu pokazuje najnovije istraživanje obavljeno u školama u Srbiji.
Otvoreni ili prikriveni pritisci zbog kojih se nerado odlazi na posao, a koji mogu i da utiču na zdravlje, najčešće dolaze od strane kolega i direktora ali i roditelja.
Istraživanje tima stručnjaka Instituta za psihologiju pokazuje da više od 10 odsto zaposlenih u obrazovnom sistemu smatra da bar dva puta nedeljno trpi psihološki pritisak šefova >> Pročitaj celu vest na sajtu Šumadija Press << ili kolega. Skoro tri četvrtine ispitanih su žene.
Unija sindikata prosvetnih radnika prati dva sudska spora zbog mobinga.
– Svaki advokat će reći da je mobing vrlo teško dokazati jer je potrebno izneti dokaze, svedoke, ali ono što možemo da uočimo to je da sa mesta koje bi trebalo da smiruje situaciju upravo i kreće žarište, a to su sami direktori i ljudi koji ih okružuju. Sigurna sam takođe, izuzetno često čujem da se kolegama ne odlazi u školu, da se ne osećaju prijatno, da sve što se dešava nije odnos koji bi se očekivao s obzirom na to da tamo rade visoko obrazovani ljudi – kaže Jasna Janković, predsednica Unije sindiakta prosvetnih radnika.
U inspektoratu za rad kažu da prijava za mobing može da bude lična, anonimna ili posredstvom telefona.
– Nemam podatak iz prosvete o velikom broju prijavljivanja zlostavljanja. Ono što jeste dobro je da mi imamo stvarno dobru komunikaciju sa Ministarstvom prosvete, pogotovo prosvetnom inspekcijom. Ono što jeste suština, ako ne prijavite problem, mi sa 240 inspektora ne možemo da zađemo u svih 337.000 registrovanih subjekata. Znači morate da prijavite problem da bismo mi reagoval – kaže Bojan Jocić, direktor Inspektorata za rad.
Istraživanje pokazuje i da kad procene da su žrtve zlostavljanja, samo 41 odsto zaposlenih traži pomoć – uglavnom od direktora škole i predstavnika sindikata, najređe od Ministarstva prosvete.
