Izvor: Blic, 29.Okt.2013, 16:52   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Počeo drugi krug zapošljavanja mladih kroz program „NIS šansa“

NIS je danas započeo drugi krug zapošljavanja mladih u 2013. godini kroz korporativni program „NIS Šansa“. Mladi ljudi sa završenom srednjom školom, odnosno fakultetom će dobiti priliku da rade i steknu nova znanja i iskustvo u kompaniji.

Ovo je drugi krug zapošljavanja mladih bez iskustva tokom kojeg će oko stotinu njih dobiti svoju „NIS šansu“. Prethodno je u julu ove godine gotovo 200 mladih dobilo priliku da radi u kompaniji.

Prijavljivanje za jesenji >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << konkurs traje do petka, 8. novembra, preko kompanijskog veb sajta na adresi: ttp://www.nis.rs/poslovi-i-karijera/energija-znanja/nis-sansa

Da bi se kandidati prijavili za program NIS šansa za radna mesta sa fakultetom, neophodno je da prethodno nigde nisu radili u struci, kao i da budu prijavljeni na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje.

Za radna mesta sa srednjom stručnom spremom, kandidati treba da budu bez radnog iskustva i takođe prijavljeni na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje. Kandidati koji prođu selekciju će dobiti priliku da rade u Novom Sadu, Beogradu, Pančevu, Čačku, Mladenovcu, Kragujevcu, Smederevu, Kikindi, Bečeju i Nišu.

Potrebno je i da imaju završen jedan od sledećih fakulteta: Rudarsko-geološki, Tehnološki, Tehnološko-metalurški, Mašinski, Fakultet tehničkih nauka, Prirodno-matematički, Matematički, Elektrotehnički fakultet, Fakultet organizacionih nauka, Saobraćajni, Ekonomski, Filozofski i Pravni fakultet.

Takođe se traže kandidati sa srednjom stručnom spremom koji su završili neku od sledećih škola: tehnička, mašinska, hemijska, železnička tehnička škola, elektrotehnička i saobraćajna škola. NIS će stupiti u kontakt samo sa kandidatima koji uđu u uži krug.

NIS-ov program zapošljavanja mladih traje već četiri godine

NIS već četvrtu godinu za redom sprovodi program zapošljavanja mladih kroz saradnju sa lokalnim samoupravama i Nacionalnom službom za zapošljavanje. Prve dve godine se program sprovodio pod nazivom „Prva šansa“ i kompanija je bila partner u realizaciji ovog programa, dok se 2012. i 2013. sprovodi u organizaciji NIS-a uz podršku Autonomne pokrajine Vojvodina i lokalnih samouprava pod nazivom „NIS šansa“. U tom periodu, za četiri godine, priliku da radi, uči i da se profesionalno usavršava dobija oko 700 mladih ljudi.

Najčitanije SADA:

Nastavak na Blic...