Izvor: Večernje novosti, 20.Maj.2015, 17:24   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Kula: Posle otkaza stalan posao?

RADNICE italijanske fabrike za proizvodnju obuće "Euro-in" u Kuli, kojima je prekinut radni odnos na određeno vreme, očekuju da budu vraćene na posao, i to za stalno. Advokat Ištvan Nađ iz Crvenke, kojeg su angažovale, utvrdio je da su neprekidnim radom od tri godine i dva meseca u "Euro-inu" ostvarile zakonsko pravo na trajno zaposlenje. Iako su imale najveći učinak u vrnčanju - ručnom šivenju obuće, koja se proizvodi za čuvenu modnu kuću "Luj Viton", Milki Lakić iz Crvenke i Stanki >> Pročitaj celu vest na sajtu Večernje novosti << Stečešin iz Kule početkom maja nije obnovljen ugovor o radu. One su jedine dobile otkaz, sa obrazloženjem da nema dovoljno posla, dok se istovremeno, kako kažu, cipele iz pogona daju na šivenje po kućama ljudima koji nisu zaposleni u "Euro-inu". - Advokat nam je objasnio da i po starom i po novom zakonu o radu poslodavac mora da nas primi u stalni radni odnos. Ranije je uslov bio da se na poslu neprekidno provede 12 meseci, a po novom zakonu je potrebno da se povežu dve godine, kako bi se ostvarilo stalno zapošljavanje. Saznale smo i da su nam bila uskraćena mnoga prava iz radnog odnosa, pa će advokat podneti tužbe da nam se nadoknade i neplaćeni vikendi i praznici, kao i regres i topli obrok - kaže Milka Lakić. Stanka Stečešin navodi da im preduzeće nije plaćalo ni vreme provedeno na bolovanju, a mnogo puta su, kako kaže, odlazile kući posle samo tri sata provedena na radu, zato što, navodno, nije bilo posla. - Prošle i početkom ove godine bile smo limitirane na svega nekoliko pari cipela, čijim vrnčanjem nismo uspevale da zaradimo ni 1.000 dinara na dan. Nisu nam računali osam sati na radu, nego smo bile plaćene isključivo po učinku. Mi smo već u 10 sati pre podne napuštale fabriku, a u 14.30, na kraju radnog vremena, bile su spremne pune torbe cipela da ih nose kući na šivenje radnici zaposleni na traci ili ljudi koji rade u drugim firmama - ističe Stanka Stečešin. Rešenje o otkazu radnicama je uručio monter "Euro-ina", koji je unapređen u direktora. One su uverene da je to učinjeno bez znanja Antonija Kađana, vlasnika fabrike, čije je sedište u Ugrinovcima kod Beograda. - Ugovor o radu na određeno vreme prekinut nam je krajem aprila, a kao stalno zaposlene, na osnovu tužbe, trebalo bi da budemo vođene od 1. maja. Domaći šefovi, koji samovoljno rukovode u ime stranog poslodavca, zaboravili su da i u našoj zemlji postoje zakoni - naglašava Milka Lakić. MENADžMENT NEDOSTUPAN O SLUČAJU otpuštenih radnica pokušali smo da čujemo mišljenje menadžmenta "Euro-ina", ali do vlasnika i generalnog direktora Antonija Kađana nije bilo moguće doći. Radnici ističu da je gazdi, i kad se povremeno pojavi u fabrici, nemoguće prići, a na tri fiksna telefona "Euro-ina" u Ugrinovcima, objavljena na internetu, niko se ne javlja. NADZOR "LUJA VITONA" OTPUŠTENE obućarke smatraju da će pravo vrednovanje rada u "Euro-inu" biti kad kompanija "Luj Viton" pošalje svog predstavnika da vodi operaciju vrnčanja. - Taj posao treba da se radi samo u pogonu, a ne po kućama, gde se daje uz upozorenje na oglasnoj tabli fabrike: "Nemojte da držite cipele gde se kuva paprikaš!" - ukazuje Lakićeva.

Nastavak na Večernje novosti...