Izvor: OkRadio.rs, 09.Dec.2012, 17:59 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Koja su prava zaposlenih trudnica
Šta čeka zaposlenu ženu kada ostane u drugom stanju, odnosno kakvu obavezu ima poslodavac prema njoj prema Zakonu o radu? Kada i koliko ima pravo na porodiljsko odsustvo i koliki je iznos naknade za vreme porodiljskog odsustva? Pravna savetnica kuće B92 Gordana Mizdrak za portal "Super žena" daje odgovore na ova pitanja i objašnjava šta Zakon o radu predviđa u vezi sa porodiljskim odsustvom. U skladu sa Zakonom o radu zaposlena žena ima pravo na: - porodiljsko odsustvo (odsustvo sa rada zbog trudnoće i porođaja) - odsustvo sa rada radi nege deteta po isteku porodiljskog odsustva
Napomena: Ova vest je automatizovano (softverski) preuzeta sa sajta OkRadio.rs. Nije preneta ručno, niti proverena od strane uredništva portala "Vesti.rs", već je preneta automatski, računajući na savesnost i dobru nameru sajta OkRadio.rs. Ukoliko vest (članak) sadrži netačne navode, vređa nekog, ili krši nečija autorska prava - molimo Vas da nas o tome ODMAH obavestite obavestite kako bismo uklonili sporni sadržaj.
.jpg)
