Izvor: Blic, 15.Feb.2010, 11:40 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Budite osoba od reči!
Počeli ste da radite u novoj firmi. Došli ste u sredinu u kojoj se već svi godinama poznaju i sarađuju. Pitate se kako izgraditi poverenje među novim saradnicima? Jer, većina zaposlenih na nove mlađe kolege gleda skeptično. Ali, vi morate naći načina da steknete poverenje među njima i da im se dokažete svojim radom - oni su vam potrebni za vaš profesionalni napredak.
Evo nekoliko saveta kako steći poverenje među kolegama.
Zatražite i druga mišljenja
>> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << />
Uključite vaše saradnike u raspravu oko projekta na kojem radite. Zatražite njihovo mišljenje. Dajte im do znanja da želite s njima da sarađujete i da na vas ne bi trebalo da gledaju kao konkurenciju.
Budite poverljivi. Budite osoba od reči. Utisak poverljive i profesionalne osobe ostavićete ako vaše teme prilikom razgovora budu strogo poslovne i potkrepljene s mnoštvom informacija.
Podelite uspeh s ostalim kolegama. Posle uspešno obavljenog zadatka, zahvalite u e-mailu svim kolegama koji su vam pomogli. Na taj način će vaše kolege uvideti da ne želite svu slavu da prigrabite samo za sebe. Dopustite da stručnjaci obavljaju svoje zadatke
Pustite da stručnjaci obavljaju svoje poslove. Imajte na umu da kad radite u timu, tada svaki zaposleni zna svoja zaduženja.
Budite profesionalni
Kako govorom, tako se i držanjem ponašajte profesionalno. Čak i kada se vaši suradnici ne ponašaju profesionalno prema vama, vi ne odstupajte od svojih stavova.
Izvor: www.shreveporttimes.com
