Izvor: Blic, 14.Jun.2016, 20:28 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Još jedan simptomatičan konkurs u školi: Posao pedagoga dobila Čubrilovićeva snaha
Na mesto pedagoga u osnovnoj školi „Aleksa Šantić“ u Banjaluci primljena je Olja Čubrilović koja je među kandidatima sa najmanjim prosekom ocena.
Čubrilovićeva je za prosek ocena dobila 6,78 bodova, ali je zato od 23 kandidata na konkursu za posao najviše bodova dobila za intervju - pet od maksimalnih šest.
Kako „EuroBlic“, saznaje ova kandidatkinja je imala naklonost komisije, a radi se o snahi Nedeljka Čubrilovića, predsednika Narodne skupštine >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << RS i potpredsednika DNS-a.
Šanse nisu imali kandidati koji su dobili blizu deset bodova za prosek ocena i koji su duže na evidenciji nezaposlenih. Najviše bodova Čubrilovićeva snaha je dobila i na testu 3,35 od maksimalnih 4, dok su svi drugi dobili upola manje ocene.
Najmanje bodova ova kandidatkinja je dobila za vreme provedeno na Zavodu za zapošljavanje 0,25 koliko se dobija za šest meseci na birou.
Mesto pedagoga u osnovnoj školi „Aleksa Šantić“ ostalo je upražnjeno nakon što je Svjetlana Radusin, pedagog u ovoj školi izabrana za direktora u aprilu ove godine.
- Ona je na ovu poziciju imenovana zahvaljujući DNS-u, pa je za protuuslugu morala da zaposli nekog koga odredi ova partija. Time je očigledno sve isplanirano da se uhlebi snaha potredsednika DNS-a - kaže naš izvor.
Svjetlana Radusin kaže da su svi kandidati prošli ispitnu komisiju i jednako su vrednovani.
- Sve je provedeno po zakonski propisima za šta postoji dokumentacija - kaže Radusin. Na pitanje da li zna da je zaposlena snaha Nedeljka Čubrilovića, Radusin je rekla da ne zna o kome se radi i da je konkurs proveden dok je ona bila na eksurziji sa đacima. Odbila je da odgovori na pitanje da li je DNS zaslužan za njenu direktorsku poziciju, kao i da li je član ove partije.
Komentar Nedeljka Čubrilovića nismo uspeli da dobijemo.
Nula za prosek
Interesantno je da je nekoliko kandidata na ovaj konkurs za posao dobilo nula bodova za prosek, jer nisu doneli potvrde o proseku. To samo potvrđuje da su kandidati koji se prijavljuju za posao u školi svesni da su konkursi uglavnom namešteni zbog čega se i ne trude da dostave dokumentaciju.
.jpg)
