Novi uslovi za penziju u Crnoj Gori

Izvor: Capital.ba, 24.Sep.2018, 16:20   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Novi uslovi za penziju u Crnoj Gori

PODGORICA, Direktor Fonda PIO Crne Gore Dušan Perović izjavio je da su izmjene Zakona o penzijsko invalidskom osiguranju (PIO) urađene u skladu sa preporukama Svjetske banke “Fond PIO smatra da u okviru zakonskih rešenja treba obezbediti dva osnovna uslova: održivost penzijskog sistema na prvom mestu, a isto tako da se vodi računa o adekvatnosti penzija”, izjavio je Perović. On je u intervjuu Portalu Analitika rekao da deficit >> Pročitaj celu vest na sajtu Capital.ba << Fonda PIO u prvih osam mjeseci tekuće godine iznosi 89,31 miliona evra ili 31,91 odsto. Stopa zavisnosti trenutno iznosi 1:1,74 što znači da za isplatu penzije jednog penzionera 1,74 zaposlenih uplaćuje doprinose. On smatra da je optimalan odnos 1:5, a minimalan 1:3, a da je ove odnose teško postići čak i u ekonomski najrazvijenijim zemljama Evrope. U Crnoj Gori prosječna penzija isplaćena za jul 2018. iznosi 284,85 evra. Najniža penzija iznosi 125,63 evra, a prima je 10.415 korisnika u zemlji i 35 korisnika van Crne Gore. Vlada smatra da su za održavanje penzionog fonda i stabilnost vladinih finansija potrebni stroži uslovi za odlazak u penziju, zbog čega predlažu da je za buduće odlaske u punu penziju potrebno ispuniti oba uslova – 40 godina staža i 65 godina života. Ukoliko ne ispunjava ova oba uslova, zaposleni bi mogao otići u nepunu penziju sa 67 godina života i najmanje 15 godina staža, a ranije samo ako ispunjava strože uslove za invalidsku penziju. Analitika  

Nastavak na Capital.ba...






Napomena: Ova vest je automatizovano (softverski) preuzeta sa sajta Capital.ba. Nije preneta ručno, niti proverena od strane uredništva portala "Vesti.rs", već je preneta automatski, računajući na savesnost i dobru nameru sajta Capital.ba. Ukoliko vest (članak) sadrži netačne navode, vređa nekog, ili krši nečija autorska prava - molimo Vas da nas o tome ODMAH obavestite obavestite kako bismo uklonili sporni sadržaj.