
Izvor: Radio 021, 15.Avg.2019, 20:52 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Savić: Ono što bi najpre sprečilo odliv mozgova je drastično povećanje zarada
Kako bi pokušala da zaustavi masovno iseljavanje mladih i zadrži visokoobrazovane, Poljska se odlučila da njeni državljani mlađi od 26 godina, a takvih je oko dva miliona, koji zarađuju oko 1.650 evra mesečno, ne moraju da plaćaju porez na dohodak.
Takvo slično pravilo moglo bi uskoro da uvede i Hrvatska, koja takođe planira da ukine porez na dohodak za osobe do 25, a upola ga smanji za one koji imaju između 25 i 30 godina.
Da li je takav poreski potez moguće >> Pročitaj celu vest na sajtu Radio 021 << povući i u Srbiji, posebno ako se zna da oko 35.000 ljudi godišnje napušta zemlju što je oko 104 stanovnika dnevno?
Prošlogodišnje istraživanje Ministarstva prosvete pokazalo je da je od 11.013 studenata njih oko 25 odsto želelo da nastavi školovanje u inostranstvu, a 66 procenata akademaca imalo je ideju da nastavi život van zemlje.
Kako je nedavno podsetio prof. dr Dragan Lončar, prodekan za saradnju sa privredom sa Ekonomskog fakulteta, gotovo polovina populacije od 15 do 29 godina želi da ode iz zemlje bez namere povratka.
Ipak, naši poslodavci i predstavnici sindikata sumnjaju da bi poreske olakšice mogle značajnije da spreče odliv mladih i visokoobrazovanih, jer se oni sele ne samo zbog visine prihoda, već i zbog nezadovoljstva ambijentom i odsustva perspektive.
Počasni predsednik Unije poslodavaca Srbije Nebojša Atanacković smatra da bi ukidanje poreza na dohodak možda bio najjednostaviji način da se reši problem odliva radne snage iz zemlje, ali ipak ne zna koliko je takvo rešenje realno.
"Poslodavci ionako teško dolaze do profita, jer su parafiskalni nameti visoki. Zato bi moralo nešto da se ozbiljno učini u reformi poreskog sistema da bi poslodavci recimo uspeli svoj višak profita da daju radnicima. Time bi se sprečilo njihovo dalje iseljavanje iz zemlje", ističe Atanacković za "Politiku".
Predstavnici sindikata su, pak, uvereni da bi smanjenje nameta na zarade poslodavcima dalo mogućnost da više uštede. Kako ističe predsednica Asocijacije samostalnih sindikata Srbije Ranka Savić, kroz takve uštede, poslodavci bi na kraju mogli da povećaju plate svojim radnicima, jer je to jedini način da oni ostanu u zemlji.
"Ono što bi najpre sprečilo odliv mozgova je povećanje zarada i to drastično povećanje. Jer, ako se plata poveća za recimo 1.000 dinara, taj boljitak radnik neće pošteno ni osetiti, niti će ga to zadržati na radnom mestu. Zato treba da se ugledamo na Hrvate ili Rumune, koji su radikalno i to ciljano povećali zarade doktorima i medicinskim sestrama. I naš budžet bi to mogao da izdrži, ali su mu najpre potrebni preraspodela i racionalnija potrošnja", uverena je Savić.
Autor: Politika
Preuzimanje delova teksta ili teksta u celini je dozvoljeno bez ikakve naknade, ali uz obavezno navođenje izvora i uz postavljanje linka ka izvornom tekstu na www.021.rs. Preuzimanje fotografija je dozvoljeno samo uz saglasnost autora.