Izvor: NaDlanu.com, 06.Sep.2011, 13:37 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Svaki 12. menadžer psihopata
Kako je krenulo u Srbiji su stvari uvek za nekoliko nijansi lošije nego u svetu. Procenjuje se da je u Sjedinjenim Američkim Državama svaki 25. kompanijski rukovodilac nestručan, bahat i ima kompleks niže vrednosti, u Srbiji od iste bolesti pati svaki 12. menadžer.
Psiholozi iz SAD koji su vodili obimnu studiju, Pol Bejbjak i Robert Her, posmatrajući ponašanje menadžera u kompanijama svih struktura i sa različitim brojem zaposlenih, došli su do zaključka da je svaki 25. menadžer >> Pročitaj celu vest na sajtu NaDlanu.com << psihopata jer je toliki procenat na testu davao iste odgovore kao i osobe sa trajnim poremećajem ličnosti.- Psihopate svakako nisu dobri šefovi jer loše utiču na zaposlene. To su loši menadžeri, ali izuzetno vešti u sakrivanju svojih slabosti - navodi se u studiji.U serijalu "Pressa" o položaju radnika u Srbiji naglašava se da svoje nedostatke "kolovođe" vešto prikrivaju, a na udaru su prvo oni koji mogu da im ugroze poziciju. Šefovi moć vrlo rado demonstriraju kroz sukobe podmazane masnim uvredama i ponižavanjem. Problemi se ponekad rešavaju i teškim batinama.Dr Vesna Tomić, socijalni psiholog Instituta za zaštitu zdravlja "Dr Milan Jovanović Batut", navodi da kod nas među menadžerima ne postoje samo psihopate već čitav niz diskutabilnih ličnosti, ogrnutih raznim partijskim obeležjima.Kako prepoznati menadžera psihopatu - Najčešće napada najbolje radnike - Ne ume da komunicira i organizuje posao - Viče i vređa pred drugim zaposlenima - Kuje zavere, raspoređuje bez razloga na niža radna mesta - Izmišlja priče kako bi osramotio zaposlenog - Meša se u lični život, postavlja intimna pitanja - Fizički se obračunava - Imate šefove koji su došli iz ratom zahvaćenog područja i očigledno rade pod velikim stresom. Po dolasku u Srbiju odmah su seli u menadžerske fotelje. Nemaju znanje, a od ratnog stresa za njih su ljudi postali potpuno nebitni. Pored njih, imate rukovodioce neznalice, needukovani kadar koji je potpuno nezainteresovan za zaposlenog. Menadžeri nisu naučili kako da komuniciraju sa radnicima, plus ne znaju ni da organizuju posao. Jer, svaki posao, pa i onaj najjednostavniji, mora da se vodi kroz sastanke. Mnoge institucije uništene su dovođenjem nesposobnih kadrova, koji su takođe doveli svoje ljude i tako napravili mrežu loših menadžera. I sada su vrlo loši ljudi na menadžerskim pozicijama u Srbiji - opisuje dr Tomić.Olga Kićanović iz Agencije za mirno rešavanje sporova, kaže da menadžeri psihopate najpre vole da maltretiraju one koje smatraju stručnijim od sebe.- Vlasnik jedne televizije u Srbiji maltretirao je čak i novinarske zvezde, dok im se nije smučilo pa su ga napustile ili su dobile otkaz. Grozno ih je šikanirao, vikao na njih, ponižavao ih pred drugima. Njemu je bilo u interesu da dovede dobre novinare i prvih mesec dana bio je divan. Međutim, voli da se meša u sve. Onog momenta kada su mu rekli da ih pusti da rade svoj posao, postao je vrlo nezadovoljan. I tako je sebi naneo štetu. Da čovek ne poveruje da njegova sujeta prevazilazi i ekonomski interes - kaže Olga Kićanović.Verujete li u rezultate ovog istraživanja?
.jpg)
