Izvor: Politika, 14.Jun.2015, 14:56 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Najboljim radnicima gazda plaća letovanje
Vlasnik požeške „Prehrane” Mile Vukojičić porodičnim paket-aranžmanom motiviše zaposlene
Užice – Poslovođa prodavnice „Prehrana” u Užicu Vesna Lazić razmišlja ovih dana gde sa svojom porodicom da ode na letovanje u inostranstvo. Može da bira: grčko, tursko, crnogorsko primorje, a ceo taj porodični paket-aranžman firma će joj platiti. Ovog leta, Vesnu i još devet vrednih radnika trgovine „Prehrana”, vlasnik i direktor Mile Vukojičić nagrađuje >> Pročitaj celu vest na sajtu Politika << besplatnim odmorom po izboru i to za sve članove njihovih porodica.
– Zahvalna sam direktoru što nam je to omogućio. Njegov odnos prema zaposlenima, za razliku od drugih trgovina užičkog kraja gde sam radila, zaista je korektan. Isto će vam reći i moje kolege – rekla nam je kratko Vesna, u pokretu da mušterije ne čekaju.
Sedište trgovine „Prehrana”, osnovane pre dve i po decenije, nalazi se u Požegi. Tu im je veleprodaja, a četiri supermarketa su u opštinama ovog regiona. U tih pet radnih jedinica ukupno je 130 zaposlenih.
Vlasnik „Prehrane” Mile Vukojičić, koji je tokom četvrt veka od male trgovine postepeno stvarao veliku, kaže da je veoma važan odnos prema svakom radniku. Iskustvo ga je uverilo da je za uspeh firme potreban rad bez suvišnih tenzija.
– Nastojim da zaposleni budu zadovoljni. Plate su bez dana kašnjenja, a sigurno su među najvećim u trgovinskim firmama. Svakog Božića, od osnivanja preduzeća, zaposlenima isplaćujemo i „trinaestu” platu. Ona je uglavnom na nivou mesečne zarade, nekad manja, ali nikad ispod polovine – ističe Vukojičić.
U „Prehrani” je godišnji odmor svima 21 radni dan, a svim radnicama porodiljama, trenutno ih je deset na porodiljskom odsustvu, zagarantovano je radno mesto. Slanje porodica radnika na letovanje u ovoj firmi praktikuje se nekoliko poslednjih godina.
– U želji da motivišem zaposlene, biram po dvoje najboljih iz svake radne jedinice, desetoro ukupno, pa letovanje njihovih porodica uplatim u agencijama. Sledeće godine, naravno, na red dolaze drugi radnici, da što više njih bude obuhvaćeno. Želim da se zaposleni osećaju kao deo jedne porodice, a oni mi ovakav odnos vrednim radom vraćaju – ističe Vukojičić.
