Izvor: Blic, 12.Avg.2004, 12:00 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Do posla i preko agencija
Do posla i preko agencija
Jedan od načina da se nezaposleni informišu o slobodnim radnim mestima, je da se osim Nacionalne službe za zapošljavanje, obrate i brojnim agencijama, specijalizovanim za posredovanje u ponudi poslova.
U Srbiji je i dalje visoka stopa nezaposlenosti - oko 27,86 odsto i ona i dalje ima trend rasta. Bez obzira na rastući broj onih bez posla, za pojedina zanimanja ima uvek tražnje. Prema podacima Nacionalne službe za zapošljavanje najviše >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << slobodnih radnih mesta ima za profesore, ali prosveta nije popularno zanimanje, zbog niskih primanja. Velika tražnja je i za administrativnim poslovima, kao i u marketingu. Za njih ima najviše ponuda po oglasima i agencijama.
Toplica Todorović, stručni saradnik Nacionalne službe za zapošljavanje, kaže da su profesori stranih jezika najtraženiji na tržištu rada, ali da se oni najčešće opredeljuju za privatne poslove zbog mogućnosti veće zarade. Pored nacionalne službe na zapošljavanje, zainteresovani posao mogu potražiti i u brojinim oglasima koji izlaze u dnevnim novinama. Ali,iza ovih oglasa se, ponekad, kriju poslovi koji ili nisu dobro plaćeni ili su suviše neozbiljni, za onoga koji želi da radi pošteno i ima siguran status zaposlenog.
Postoji i nekolicina agencija koje posreduju u ponudi poslova. Neke od njih zastupaju velike kompanije kojima su potrebni samo visoko obrazovani i stručni kadrovi, tako da je početnicima nepovoljno da traže posao preko njih. U agenciji 'Manage' nude samo poslove za menedžere u velikim preduzećima i do njih pojedinci dolaze, uglavnom, preko preporuka.
Slične agencije, kao što je na primer 'Hill', oglašavaju poslove u dnevnoj štampi i to petkom, ali i njima je bitan visok kavalitet kadrova i to najviše iz oblasti komercijale, marketinga i menadžmenta.
-Nekim kompanijama je u interesu da zapošljavaju početnike, kako bi edukovali i formirali sopstvene kadrove. Na taj način mladi i obrazovani ljudi dobijaju mogućnost da se zaposle u dobrim firamama - kaže Dragan Čandrlić, generalni direktor agencije 'Hill'.
U agenciji 'Srma konsalting' nemaju običaj da daju oglase za posao u dnevnoj štampi, već se oglašavaju samo na svom sajtu, čime, kako tvrde, obezbeđuju manju konkurenciju kandidatima za posao. Na sajtu ove agencije svako može da ostavi svoju radnu biografiju, pri čemu ulazi u bazu u kojoj, već ima oko 10.000 članova. Svake nedelje 'Srma' posreduje u novim poslovima i to najviše u oblasti administracije(i za srednju i za višu i visoku stručnu spremu), ali su veoma česte ponude poslova za inženjere različitih profila, programere, građevince i tehničare. M. Jeveričić
