Izvor: Politika, 13.Sep.2010, 23:08 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Gorak ukus „Medelinog” keksa
Radnici u ovoj fabrici štrajkuju već sedam nedelja, a većinski vlasnik kompanija „Invej” i dalje tvrdokorno odbija svaku vrstu pregovora
Vrbas – Više od mesec i po dana u „Medeli“ traje štrajk oko 80 radnika iz proizvodnog sektora, a većinski vlasnik ove fabrike keksa – zemunska kompanija „Invej“, na čijem čelu je Predrag Ranković Peconi, i dalje u potpunosti ignoriše njihove zahteve za povećanje >> Pročitaj celu vest na sajtu Politika << plata od 50 odsto i potpisivanje kolektivnog ugovora. Dosadašnji pregovori nisu dali nikakve rezultate, i jedna i druga strana tvrdokorno ostaju pri svojim stavovima, a neuspešno je bilo i posredovanje čelnika opštine Vrbas da se nađe kakvo-takvo rešenje.
Ne pamti se na ovom području, kaže predsednik opštinske organizacije Samostalnog sindikata Uroš Klačar, da je neki štrajk trajao toliko dugo, a da se poslovodstvo firme „tako osorno ponašalo prema radnicima, kao u ovom slučaju.“ Već sutradan nakon početka štrajka pokrenuta je proizvodnja, pošto je angažovano troje bivših radnika i petnaestak sezonaca. Time je poslodavac, smatra štrajkački odbor, „na najgrublji način prekršio zakonske odredbe“, o čemu su obavešteni i nadležni državni i inspekcijski organi – ali, povratnih informacija nema.
– Nažalost, nije ovo jedini slučaj grubog kršenja radničkih, pa i elementarnih ljudskih prava u privatizovanim firmama, a „Medela“ je svakako posebno ružan primer. Radnici štrajkuju u fabričkom krugu, pod vedrim nebom. Izloženi su svakodnevnim pritiscima, dani provedeni u štrajku nisu im plaćeni, obespravljeni su do ponižavajućih granica, pa je njihov protest sasvim na mestu – smatra Miodrag Bogdanović, predsednik Sindikata poljoprivrede i prehrambene industrije Vojvodine.
Prema rečima Darka Zarubice, predsednika Samostalnog sindikata u vrbaskoj fabrici keksa, cinično zvuči obrazloženje Stanka Tomovića, generalnog direktora „Inveja“, da je „Medela“ prezadužena i da nema mogućnosti da se radnicima povećaju plate. Zato će, kaže on, štrajk biti nastavljen sve do ispunjenja zahteva, najavljujući da će protest biti i radikalizovan „čak i po cenu da nezadovoljni radnici prekrše neka pravila, kada ih i većinski vlasnik svakodnevno krši“.
– U poslednjih godinu i po dana broj zaposlenih u fabrici smanjen je sa 158 na 96 radnika, a produktivnost je povećana pet puta. Uz to, prošla poslovna godina završena je sa čistim profitom od oko 130 miliona dinara, pa zar to nisu dovoljno snažni argumenti da tražimo više plate od sadašnjih koje sve sa nadoknadom za topli obrok jedva dosežu prosek od 21.000 dinara – navodi Darko Zarubica, ističući da će radnici i dalje insistirati na nastavku pregovora, jer „nikome nije cilj da fabrika stane“.
Radnike „Medele“ podržale su do sada mnoge sindikalne organizacije sa ovog područja, resorni pokrajinski sindikati, kao i građani Vrbasa na velikom protestnom mitingu, održanom prošle nedelje ispred fabrike. Ovaj socijalni bunt nije ostavio ravnodušnom ni lokalnu samoupravu, jer, kako reče predsednik opštine dr Željko Vidović, „nikome u ovoj lokalnoj zajednici ne odgovara da u na desetine ljudi ne radi i ne prima platu“.
– Na insistiranje radnika pokušali smo da posredujemo, međutim, bezuspešno. Budući da nam je „Invej“ dužan oko šest miliona dinara na ime zateznih kamata za ekološke takse, izrazili smo spremnost da umanjimo tu sumu, kako bi se radnicima koji štrajkuju isplatila odgovarajuća nadoknada za plate, ali to nije prihvaćeno. To bi se odnosilo na naredna tri meseca, dok se ne steknu uslovi za povećanje zarada u „Medeli“ i dok kompanija ne poboljša rezultate poslovanja – objašnjava za „Politiku“ predsednik opštine Vrbas.
Petko Koprivica
-------------------------------------
I „Vital” uz „Medelu”
Samostalni sindikat Fabrike ulja i biljnih masti „Vital“, koja je takođe deo poslovnog sistema „Invej“, među prvima je podržao nezadovoljne proizvodne radnike „Medele“. Prema rečima Đorđa Vukovića, predsednika sindikata u vrbaskoj uljari, i zaposleni u ovoj firmi su pod velikim pritiscima, pošto im rukovodstvo osporava pravo na sindikalno organizovanje i „preti otkazima ukoliko ne istupe iz sindikata”. Otuda, i „vitalovci“ insistiraju na potpisivanju kolektivnog ugovora i na tome da se prestane sa pretnjama, što je – navodi Vuković – primer „najgrubljeg antisindikalnog delovanja“.
objavljeno: 14.09.2010.
