Izvor: RTS, 15.Jun.2012, 12:53 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Veća prava nemačkim radnicima
Nemačka ministarka rada zatražila "kristalno jasna prava" za radnike. Mora biti jasno definisano da radnici van radnog vremena i vikendom ne moraju da proveravaju elektronsku poštu ni službene telefone, predlaže Ursula fon der Lejen.
S obzirom na sve veći teret na mentalno zdravlje radnika, nemačka ministarka rada i socijalne politike Ursula fon der Lejen zatražila je jasna pravila o pristupu poslodavaca na slobodno vreme nemačkih radnika.
Moderne tehnike kao >> Pročitaj celu vest na sajtu RTS << što su pametni telefoni, doprinele su fleksibilnosti u obavljanju posla, rekla je Lejenova i dodala da to može biti mač sa dve oštrice, jer ljudi više ne mogu pronaći ravnotežu između posla i slobodnog vremena.
"Kompanije moraju da nauče da se nose sa tehnologijom, tako da nas ona ne kontroliše i ne dominira našim životima, već da mi upravljamo njome", objasnila je ministarka rada.
Zakonom o zaštiti na radu trebalo bi sačuvati ne samo fizičko, već i mentalno zdravlje radnika. Kompanije treba da zaštite zaposlene od prekomernog rada, rekla je Lejenova i zatražila da se radnici vikendima oslobode od svih obaveza, smatra Lejenova.
Ministarka se pozvala na "kristalno jasna pravila" kod korišćenja službenih telefona i mejlova i naglasila da se u ugovorima treba definisati koji zaposleni moraju biti dostupni i u koje vreme.
Mora biti jasno definisano da radnici van radnog vremena i vikendom ne moraju da proveravaju elektronsku poštu ni službeni telefon, istakla je Lejenova.
Kompanijama mora biti jasno da je Zakon o radu "vrlo oštar zakon" i ukoliko se ne poštuje, zakonom su predviđene značajne kazne, poručila je nemačka ministarka.
