Izvor: Blic, 31.Jul.2011, 03:05 (ažurirano 02.Apr.2020.)
U noćnu smenu za minimalac
NOVI SAD - Iako bi, po zakonu, noćni rad u periodu od 22 do 6 sati ujutro morao da se plaća najmanje 30 odsto više, na prste se mogu izbrojati poslodavci u Novom Sadu koji daju ove naknade. Koristeći strah radnika da će izgubiti posao, većina vlasnika firmi primorava ih na noćne smene za minimalac, a Novosađani ćute i trpe i ovakve slučajeve ne prijavljuju. U inspekciji rada navode da je od početka godine prijavljeno 20 poslodavaca, ali da su i dalje u pitanju veće firme koje imaju >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << sindikalna udruženja.
- Već duže vremena radim noću, tačnije ima nas tri i podeljene smo u smene. Međutim, ni jedna od nas nije videla taj "dodatak” koji nam gazda obećava već godinama. Bez obzira da li radim noću ili u toku dana plata je uvek ista. Ali, ništa mi drugo ne preostaje, jer mi je ovo trenutno jedino primanje, a treba nahraniti dete - kaže Marijana Popović sa Nove detelinare, koja radi kao prodavačica u kiosku.
Ona dodaje da na tom mestu radi već četiri godine, a poslednje dve radi i noću, o inspekciji, kaže, ni ne razmišlja, uverena da bi je to stajalo otkaza.
- Ne mogu sebi da dozvolim luksuz da ostanem bez posla. Ali koliko god da je teško i nepravedno što nismo plaćeni propisno za naš rad, sretna sam što imam posao - kaže Marijana.
Poslodavci koji, pak, uredno plaćaju svojim radnicima noćni rad u većini slučajeva traže da zaposleni ostanu duže od predviđenog vremena.
- Gazda mi uvek uveća dnevnicu za noćni rad i dobijem uredno isplaćene sate. Problem je, međutim, što zahteva da ostanem i duže od predviđenog vremena i umesto u 21 sat uvek završim tek u 24 sata. Za to prekoračenje ne dobijem ništa – kaže Milenko Pap, radnik u privatnoj firmi koja se bavi proizvodnjom metalnih cevi.
Ni on, kako kaže, nema nameru da svoja prava zagarantovana Zakonom o radu, potraži u inspekciji.
- Nisam pokušao da skrenem pažnju vlasniku, jer sam svim ostalim zadovoljan. Platu uvek dobijam na vreme, kao i dodatak za noćni rad dok znam mnogo ljudi koji takođe rade noću, ali za to uopšte nisu dodatno plaćeni - kaže Milenko Pap.
Da poslodavci imaju obavezu da isplate veće dnevnice za noćni rad i do 26 odsto od osnovice kažu i u Pokrajinskom sekretarijatu za rad i zapošljavanje, ali napominju da trenutno nemaju evidenciju u kojoj meri se to i poštuje.
- I poslodavci i zaposleni su upoznati sa pravilima zakona da se noćni rad mora plaćati više ukoliko on nije vrednovan pri utvrđivanju osnovne zarade. Mi nemamo tačan podatak u kojoj meri se ovo i poštuje, ali svaku priliku koristimo da apelujemo na građane da problem prijave inspekciji rada, što je prvi i najvažniji korak za suzbijanje ovog problema. Takođe, slučaj mogu da prijave i sekretarijatu, a mi ćemo dalje proslediti inspekciji – kaže Miroslav Vasin, pokrajinski sekretar za rad i zapošljavanje.
Da su svesni problema kažu i u inspekciji rada i dodaju da se, pored redovnih kontrola noćnog rada, ne može ništa više uraditi ukoliko ne postoji konkretna prijava.
- U skladu sa vršenjem dužnosti obavljamo povremene kontrole koje, ukoliko nema konkretnih prijava, uglavnom ostaju na nivou pregleda radnog vremena. Kada zaposleni prijave nepoštovanje zakona, poslodavcu se u zavisnosti od prekršaja određuje novčana kazna koja može da iznosi i do milion dinara. Međutim, problem je što se zaposleni mahom plaše da prijave neregularnosti i spremni su da prihvate ćak i to da im produže vreme za rad - kaže Ljiljana Stojišić, načelnica inspekcije rada.
Samo 30 prijava godišnje
Da svojom ćutnjom na neki način podržavaju svoje vlasnike koji ih iskorišćavaju govori i podatak da broj prijava ostaje gotovo identičan godinama.
- Nema povećanja prijava. Broj ljudi koji se odlučuju da prijave nepoštovanje zakona varira od 20 do 30 godišnje, što je malo za teritoriju Novog Sada. Takođe, za ovakav postupak odlučuju se ljudi u većim firmama sa sindikalnim udruženjem, dok poslodavce „sitnijih" firmi od nekoliko radnika niko ne prijavljuje - kaže Ljiljana Stojišić, načelnica inspekcije rada.
