Izvor: B92, 19.Nov.2011, 15:25 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Impol Seval: Neć biti otpuštanja
Beograd -- Generalni direktor Valjonice aluminijuma "Impol Seval" iz Sevojna Ninko Tešić kaže da u toj fabrici od početka godine nije bilo otpuštanja.
"Broj zaposlenih je ostao na skoro istom nivou, primili smo 24 nova mlada radnika, više kao zamenu za prirodni odliv, gotovo svi su dobili stalni radni odnos, iako je naša praksa da za stalno zapošljavamo tek posle šest meseci tokom kojih ocenjujemo i u 99,9 odsto slučajeva svi zasnuju stalni radni odnos", rekao je Tešić. >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 <<
On je naveo da novi radnici dolaze sa evidencije Nacionalne službe za zapošljavanje, nakon sprovedenih testiranja obavljenih u saradnji sa tom službom.
Impol Seval izradjuje proizvode od aluminijuma i njegovih legura, postupcima livenja, toplog valjanja i hladnog valjanja. Ti proizvodi se koriste širom sveta za proizvodnju raznovrsnih aluminijumskih proizvoda u raznim oblastima primene kao što su gradjevinarstvo, proizvodnja transportnih sredstava, elektrotehnika i elektronika, proizvodnja cisterni, boca, alata...
Iako se naredna godina najavljuje kao teška, u preduzeću "Impol Seval" neće biti otpuštanja, tvrdi Tešić, navodeći da će se u slučaju da kriza udari svom silinom naći prostora da se racionalnom internom ekonomijom dodje do redukcije troškova i optimalne proizvodnje.
"Najavljuje se teška godina, videli smo to još pre pet-šest meseci, jer je opao nivo narudžbina. U ovoj godini nismo izgubli ni jednog kupca, naprotiv proširili smo listu kupaca, ali jednostavno oni malo manje kupuju nego što je to bio slučaj u 2010. i u prvoj polovini 2011. godine", rekao je Tešić.
"Očekujemo smanjenje obima, ali investiramo više od 27 miliona evra. Naredne godine trebalo bi dan nam, negde u avgustu, bude stavljena u funkciju najveća investicija, a to je proizvodna linija za bojenje i ne planiramo da u idućoj godini smanjumo broj zaposlenih", naglasio je Tešić.
Prema njegovim rečima, u slučaju da "kriza bude toliko velika, to će nekim merama da se spreči, jer je interna ekonomija uvek nepresušan izvor da se troškovi redukuju i da se premosti period kada je velika recesija".
Tešić je ocenio da se praksa te firme da ne otpušta svoje radnike 2008. i 2009. godine pokazala dobrom, jer je u 2010. godini usledila rekordna proizvodnja i dobar plasman proizvoda.
Takvo je opredeljenje i sada - da se investira i da u toj fabrici spremno dočekaju kretanje "strelice" privrednog rasta na gore u Evropi i pripremljeni izadju na evropsko tržište.
