Izvor: Kurir, 24.Maj.2016, 05:21 (ažurirano 02.Apr.2020.)
SRAMOTA: Stranci traže robove u Srbiji
.
BEOGRAD - Inteligencija i timski rad, ali i skromnost, nenametljivost, štedljivost i poslušnost neke su od glavnih osobina koje strani investitori zahtevaju od radnika koje zapošljavaju u Srbiji
I dok je stranim gazdama zajednički prioritet jeftina radna snaga, ostali uslovi rada u kompaniji zavise i od države iz koje dolaze, to jest njihovog mentaliteta, upozorava Željko Veselinović, predsednik Udruženja sindikata Srbije Sloga
- Najodgovornije firme >> Pročitaj celu vest na sajtu Kurir << u Srbiji dolaze iz Nemačke, Švedske i Amerike, u njima je odnos prema radnicima profesionalan, nema zlostavljanja i maltretiranja Najproblematičniji poslodavci su iz Kine i Italije, jer u kineskim vlada azijski kapitalizam, u kojem se radnici tretiraju kao robovi, dok je u italijanskim veoma teško formirati sindikat - tvrdi Veselinović
On podseća da inostrane fabrike koje dobijaju državne subvencije iz džepa građana, a njihove plate ne prelaze 26000 dinara mesečno
- Te firme dobijaju državne subvencije, koji idu i do 20000 evra po radnom mestu, od čega poslodavac može da finansira svoje radnike narednih pet-šest godina bez dodatnih ulaganja, a radnici dobijaju minimalac - kaže on
Nedavno je švedska kompanija „Ikea“ objavila oglas za zapošljavanje u Srbiji
- Najvažnije vrednosti „Ikee“ su timski rad i zajedništvo, da se svakom problemu pristupa zajednički, zatim skromnost i snaga volje Ne znači da čovek treba da se drži po strani, ali treba da bude skroman i da nije nametljiv i arogantan - kaže regionalni direktor „Ikee“ Vladislav Lalić
Direktor korporativnih komunikacija „Hemofarma“ Sanda Savić istakla je ranije da ta kompanija traži, inteligentne i prilagodljive radnike
- Podrazumeva se određeni nivo potrebnog obrazovanja Ne mora da bude baš ta struka Onda gledamo šta su ostale veštine, ali svi moraju da budu inteligentni, brzi i prilagodljivi, ali i timski igrači - navela je Savićeva
Ekstrem iz Leskovca
„JURA“ TROŠI RADNIKE KAO ROBU
Najozloglašeniji strani poslodavac u Srbiji je južnokorejska „Jura“ u Leskovcu, čiji radnici tvrde da ih maltretiraju, mobinguju, pa čak i da im je zabranjeno da u radno vreme idu više od dva puta u toalet Zvanične reakcije inspekcije rada nema, ali sindikat Sloga zahteva da se u „Juri“ dozvoli formiranje sindikata
- U „Juri“ radnike drže po tri meseca na neplaćenoj obuci, a onda ih zamene novim radnikom, kome rade isto Kroz tu firmu, koja ima 5000 zaposlenih, prođe 20000 radnika - tvrdi Željko Veselinović
Činjenice
VRLINE KOJE CENE STRANE GAZDE
timski rad
prilagodljivost
skromnost
snažna volja
nenametljivost
poslušnost
štedljivost
rad pod pritiskom
inteligencija
brz rad
analitičko razmišljanje
komunikativnost
organizovanost
odgovornost
pouzdanost
motivisanost
orijentisanost na detalje
rešavanje problema
Autor: Darija Soldat,Foto: Shutterstock
