Izvor: B92, 31.Okt.2008, 18:37 (ažurirano 02.Apr.2020.)
45 odsto zaposlenih zlostavljano
Novi Sad -- U Srbiji je čak 45 odsto zaposlenih izloženo maltretiranju na poslu (mobingu), što je više i od zemalja u tranziciji, pokazuju istraživanja.
U Americi je 25 odsto zaposlenih izloženo mobingu, a 15 osto u EU, dok je oko 30 odsto u zemljama u tranziciji, saopšteno je na javnoj raspravi o nacrtu zakona o mobingu. Profesor novosadskog Pravnog fakulteta Predrag Jovanović rekao je da postoji više snažnih razloga za donošenje posebnog zakona o sprečavanju zlostavljanja >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << na radu.
Naime, kako kaže, u Srbiji, umesto dijaloga, sve su prisutniji problemi suočavanja sa autokratskim menadžmentom, kao posledicom svetske globalizacije i liberalizacije.
"Mobing ima i indirektne socio-ekonomske posledice. Kod zlostavljanog produktivnost je bitno smanjena, što dalekosežno gledano utiče na ekonomski razvoj društva", rekao je Jovanović, koautor nacrta zakona o mobingu.
Prema njegovim rečima, lekari upozoravaju da su 33 zdravstvena simptoma povezana sa mobingom, zbog čega i pravni razlozi navode na donošenje tog zakona.
Profesor Senad Jašarević naveo je da nacrt zakona propisuje prava i obaveze poslodavca i zaposlenih u vezi sa zlostavljanjem, postupak za zaštitu od zlostavljanja, stepenovane mere, sudsku zaštitu, nadzor i kaznene odredbe.
Radnu veziju nacrta zakona o sprečavanju zlostavljanja na radu, iniciranu od profesora novosadskog Pravnog fakulteta, prihvatili su Pokrajinski sekretarijat za rad, zapošljavanje i ravnopravnost polova i Ministarstvo rada i socijalne politike.
Pomoćnica ministra za rad i socijalnu politiku Srbije Radmila Katić-Bukumirić je navela da je zakon o mobingu donet samo u osam evropskih zemalja.
