Izvor: B92, 26.Sep.2011, 10:30 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Belgija "u minusu" 500.000 radnika
Brisel -- U Belgiji će do 2015. godine biti oslobodjeno pola miliona radnih mesta, ali ne zahvaljujući ekonomskoj reformi, niti veštini vlade.
Razlog je, naime, odlazak u penziju prve posleratne generacije zaposlenih.
Nagli porast broja dece posle Drugog svetskog rada mediji su davno nazvali bebi-bum. Belgijska štampa, imajući u vidu tu istu generaciju, ali 60 godina stariju, počela je da koristi termin "dede-bum". Osetan rast broja novih penzionera počinje upravo >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << ovih godina i potrajaće do kraja 2015. godine.
Prema studiji Hrišćanskog univerziteta u Luvenu, broj novih penzionera bi upravo sada trebalo da počne rapidno da raste. Do kraja 2015. radna mesta u Belgiji će, prema procenama, napustiti 502.900 zaposlenih koji su stekli godine predvidjene za odlazak u penziju.
U periodu od 2005. do 2010. godine prirodno smanjenje broja zaposlenih starosti iznad 50 godina bilo je 385.700 ljudi, navedeno je na Forumu. Sada će, zbog starenja stanovništva, broj ljudi koji odlaze u penziju biti povećan za 30,4 odsto, u odnosu na prethodni petogodišnji period.
Neki belgijski regioni već sada osećaju ozbiljnost fenomena kada tržištu odjednom treba 100.000 novih radnika.
Flandrija, severni ekonomski razvijeni deo zemlje, imaće 35 odsto više ljudi koji odlaze u penziju nego u prethodnom petogodišnjem periodu, najviše od svih regiona u Belgiji. U Valoniji će raj rast biti za 26,4 odsto, a u Briselskom regionu - 15,2 procenta.
Prema istraživanju, "deda-bum" će najveće brige belgijskoj državi i poslodavcima zadati u oblasti zdravstva, prehrambene industrije i ugostiteljskih usluga.
