Izvor: S media, 29.Mar.2012, 13:26 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Šta usrećuje radnika modernog doba
Kako prenosi index.hr, naučnici sa instituta južne Kalifornije na čelu sa Alexandrom Michel, nedavno su u jednom istraživanju otkrili kako nesrećni radnici najčešće obolevaju od depresije i hronične nesanice a imaju veće šanse da postanu alkoholičari ili da razviju poremećaj u ishrani.
Prekovremeni rad će vas uništiti
Ponedeljak je najdepresivniji dan
Iako svet još uvek najviše pokreće novac i mnogi su od >> Pročitaj celu vest na sajtu S media << nas rastrgani između dva posla ili zarobljeni u beskonačnom radnom danu, čini se da ljudi ozbiljno žale za vremenima kada je radno vreme bilo jasno određeno, vikend slobodan, kada se trošilo manje i kada smo imali više vremena za porodicu i prijatelje.
S obzirom da je to u današnje vreme gotovo nemoguće postići, neki poslodavci nude opcije kao što su kraća radna nedelja, dvomesečni godišnji odmori i motivišuća radna atmosfera.
Sve su to divne ideje, ali ipak ne uspevaju da pogode srž problema. Svet se neprestano menja, a s njim i zahtevi prosečnog radnika. Danas se traži ljudskost i zadovoljavanje osnovnih egzistencijalnih potreba, a modeli "usrećivanja" radnika kao što su, "team building", ljudima su nepotrebni, veštački i najbitnije, lažni.
Kako se posluje sa Kinezima
Šta se krije iza psihološkog testiranja?
Model poslovanja koji se krije pod imenom "nedelja bez radnih sati" u Americi je postao vrlo popularan. On propagira politiku rada u kojoj zaposleni može da dođe na posao kad god želi, bilo to 8, 12 ili 14 sati. Poslodavci prihvataju ovaj model, jer tvrde da su radnici koji dođu naspavani i u vreme koje su sami odabrali, mnogo kreativniji od ostalih pa svoj posao obavljaju brže i koncentrisanije.
foto:Guliver/Thinkstock
Kraća radna nedelja i odmor od dva meseca za bolju produktivnost radnika
Izvor: Blic, 30.Mar.2012, 10:15
Naučnici sa fakulteta Južna Karolina, na čelu sa Aleksandrom Mičel, završili su veliko istraživanje o uslovima rada i produktivnosti. Zaključak - ako bi radna nedelja bila kraća i ako bi radnici imali godišnji od dva meseca, bili bi mnogo produktivniji i donosili bi bolje zarade poslodavcima...Sa...













