Izvor: B92, 08.Jan.2016, 14:04 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Ponižavanje radnika u SAD razljutilo akcionare
Nemački telekomunikacioni div Dojče Telekom našao se pod pritiskom zbog postupanja prema zaposlenima unutar svoje američke podružnice T-Mobile US.
Reč je o najvećoj podružnici DT-a koja se u dve godine rapidno proširila na američkom teritoriju.
T-Mobile US s ukupno 45.000 radnika suočen je s optužbama sindikata Communications Workers of America (CWA) koji upozorava na nezakonite metode rada.
Povrede prava odnose se na zabrane sindikalnog organizovanja, >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << zabrane otkrivanja detalja o plati, otkrivanja medijima detalja iz radne okoline i zabranu traženja pomoći od kolega za prikupljanje dokaza u disciplinskom postupku.
Tu je još i ograničavanje odlaska u toalet trudnicama, kao i teranje zaposlenih s najnižom prodajnom statistikom na nošenje kape “za glupane”.
Poslednji je primer zabeležen u T-Mobilovom pozivnom centru u Tenesiju, navodi Rojters. Nakon pritužbi sindikata CWA, sudija Nacionalnog odbora za radne odnose presudio je u martu da su brojne nacionalne politike T-Mobile US-a bile nezakonite. T-Mobile se žalio na dve od 11 presuda o nezakonitoj praksi, ali je prihvatio odluke u preostalih devet. Tada je kazao da se presude u 11 slučajeva odnose samo na “tehničke probleme u zakonu”, dodavši da “nema navoda da su te politike uticale na neke zaposlene”.
Međutim, nakon potvrde postojanja nezakonitih praksi 25 članova američkog Kongresa uputilo je pismo nemačkoj kancelarki Angeli Merkel insitirajući na zaštiti prava radnika u SAD-u. Slučaj je vladi u Berlinu predstavio i nemački sindikat Verdi organizujući potpisivanje peticije u nemačkom parlamentu kojom se od nemačkog ministra finansija traži da osigura poštovanje prava radnika u T-Mobile US.
Oglasili su se i advokati iz Vašingtona i Berlina apelujući na nemačku vladu, koja u DT-u drži trećinu udela, da pritisne matičnu kompaniju. Dva su DT-ova akcionara najglasnija: APG Asset Management s 0,15 odsto udela te Norges Bank Investment Management (NBIM), četvrti najveći deoničar DT-a, s 1,6 procenta udela.
APG bi se mogao pokazati posebno radikalnim jer su 2011. godine iz sličnih razloga iz svog portfelja izbacili Wal-Mart. “Upravljanje ljudskim kapitalom za nas je vrlo važno”, poručila je APG-ov stručnjak za održivost, Anna Pot koja tako nešto smatra važnim pokazateljem kvaliteta upravljanja.
Dojče Telekom je uz argument o poverljivosti navoda o pobuni deoničara odbio komentar.
