Izvor: Capital.ba, 14.Avg.2017, 13:21 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Manje radnika u sivoj zoni
BANJALUKA – Inspektori rada u ugostiteljstvu, trgovini, uslužnim djelatnostima i eksploataciji i preradi drveta u prvih šest mjeseci ove godine zatekli su 310 neprijavljenih radnika, što je za gotovo stotinu manje nego u istom periodu lani. Prema podacima Republičke uprave za inspekcijske poslove, u prvom polugodištu ove godine inspektori su obavili 7.650 kontrola u firmama, utvrdivši da 310 radnika nije imalo zaključen ugovor o radu, niti su bili prijavljeni na obavezne vidove osiguranja. >> Pročitaj celu vest na sajtu Capital.ba << U istom periodu lani kontrolisano je 5.960 radnika, od kojih je 414 radilo na crno. Statističke analize pokazuju da je već godinama angažovanje radnika na crno najčešće u oblasti ugostiteljstva, trgovine, drvnoj industriji i uslužnim djelatnostima. U Inspektoratu ističu da je angažovanje većeg broja inspektora iz različitih institucija u kontroli poslodavaca na terenu očigledno dalo rezultate. – Izmjenama Zakona o inspekcijama u RS ovlašćenje da kontrolišu prijavljivanje radnika dobili su svi inspektori Inspektorata RS, kao i inspektori Poreske uprave i Republičke uprave za igre na sreću, a do sada je te kontrole obavljala samo inspekcija rada – pojasnila je portparolka Uprave za inspekcijske poslove Dušanka Makivić. Istakla je da je izmijenjena i zakonska odredba koja je poslodavcu ostavljala mogućnost da u roku od pet dana od dana zaključenja ugovora o radu prijavi radnika. – U praksi je to dovodilo do zloupotreba, gdje su poslodavci u trenutku kontrole tvrdili da je radnik počeo sa radom prije par dana i tek onda u ostavljenom roku regulisali radni status radnika – dodala je Makivićeva i navela da je izmjenama Zakona o poreskom postupku propisano da prijavu za registraciju u Jedinstveni sistem obveznika doprinosa poslodavac podnosi najkasnije dan prije stupanja zaposlenog na rad kod poslodavca. Predsjednik Unije udruženja poslodavaca RS Dragutin Škrebić kaže da je radnika koji rade na crno i dalje previše, ali da smanjenju doprinosi set zakonskih rješenja za borbu protiv sive ekonomije. – Poslodavac je dužan da radnika prijavi 24 časa prije nego on uđe u preduzeće, tako da dobro poznati izgovor “došao je juče” više nije moguć. S druge strane, mnogo lakše se dolazi do radne dozvole u inostranstvu, pa su mnogi otišli tamo da rade, pa je i to jedan od razloga zašto je smanjen broj radnika u sivoj zoni – rekao je Škrebić. U Savezu sindikata RS smatraju da je broj radnika koji rade na crno u RS najmanje tri puta veći od broja onih koje su inspektori zatekli tokom kontrola. – U privatnom sektoru je još uveliko prisutan rad na crno, bez obzira na sve što preduzimaju inspektori. Poslodavci se pridržavaju zakona dok traju kontrole, a nakon nekog vremena rade sve po starom – kaže predsjednik Sindikata trgovine, ugostiteljstva, turizma i uslužnih djelatnosti RS Goran Savanović. Kazne Inspektori koji zateknu radnike da obavljaju posao na crno imaju pravo da kazne poslodavce, a iznos kazne zavisi od načina registracije poslodavca. – U skladu sa mjerama propisanim zakonom kazne koje se izriču poslodavcima se kreću od 5.000 do 20.000 KM – rekla je Dušanka Makivić. Glas Srpske
