Izvor: B92, 01.Avg.2011, 23:55 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Povreda na putu ka poslu "ne važi"?
Beograd -- Odredba po kojoj poslodavac nije dužan da plaća naknade zaposlenima koji dožive povredu na putu ka poslu i nazad izazvala negodovanje sindikata, piše "Danas".
Ta odredba je deo nedavno usvojenih izmena Zakona o zdravstvenom osiguranju.
Oni, naime, smatraju da je država učinila ustupak poslodavcima na uštrb prava radnika, dok u Ministarstvu zdravlja kažu da su izmene usklađene sa odredbama Svetske zdravstvene organizacije
"Nije nam bila namera da >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << oštetimo zaposlene, niti da poslodavcima damo određene olakšice", kaže za "Danas" pomoćnica ministra zdravlja Zorica Pavlović. Ona dodaje da je jedina namera zakonodavca bila da se odredbe zakona usklade sa onima koje je propisala Svetska zdravstvena organizacija.
"Prema definiciji SZO, povreda na radu je samo ona koja se dogodila pod nadležnošću poslodavca. Kod nas je, nažalost, ustaljena praksa da se u tu kategoriju računaju i povrede nastale na putu ka i od posla, ali to nigde u svetu nije slučaj", navodi Pavlovićeva.
Sa druge strane, predsednik sindikata Nezavisnost, Branislav Čanak, smatra da izmenama Zakona o zdravstvenom osiguranju država čini ustupak poslodavcima.
"Poslodavci su pritisnuti različitim dažbinama i porezima i traže od države olakšice. Ona, naravno, neće da se odrekne sredstava koja se slivaju u njenu kasu, već će pružiti olakšice koje ide preko leđa građana. Problem naknade prilikom povreda na putu ka poslu mogao je da se reši i kolektivnim ugovorima, a ne izmenama Zakona o zdravstvenom osiguranju", kaže Čanak za "Danas".
Prema njegovim rečima, te povrede nisu tako česte, i kod nekog poslodavca se u proseku događaju jednom u nekoliko godina, tako da se postavlja i pitanje humanosti u odnosu poslodavac - radnik.
