Izvor: Blic, 23.Dec.2015, 19:19   (ažurirano 02.Apr.2020.)

Dodeljene Talent Management nagrade, pobednik kompanija "Telenor"

Dobitnik Talent Management nagrade za 2015. godinu, koju dodeljuje Stanton Chase, je kompanija Telenor.

Nagradu za najoriginalniji pristup razvoju talenata dobila je kompanija IBM, a nagradu za najkompleksniji pristup razvoju talenata dobila je kompanija NIS a.d. Novi Sad.

Međunarodna kompanija za Executive Search, Stanton Chase, koja ove godine slavi 25 godina postojanja u svetu i 10 godina poslovanja u Beogradu, ustanovila je prošle godine nagradu Talent Management, >> Pročitaj celu vest na sajtu Blic << koja se dodeljuje kompanijama iz različitih industrija, a koje imaju programe razvoja svojih talentovanih zaposlenih, ili su okrenute razvoju talenata generalno, kroz različite programe.

U izboru je učestvovao veliki broj kompanija, koje su na tržištu prepoznate po kvalitetnim programima razvoja talenata na svim nivoima, kao i po dobroj saradnji sa univerzitetima.

Nastavak na Blic...



Napomena: Ova vest je automatizovano (softverski) preuzeta sa sajta Blic. Nije preneta ručno, niti proverena od strane uredništva portala "Vesti.rs", već je preneta automatski, računajući na savesnost i dobru nameru sajta Blic. Ukoliko vest (članak) sadrži netačne navode, vređa nekog, ili krši nečija autorska prava - molimo Vas da nas o tome ODMAH obavestite obavestite kako bismo uklonili sporni sadržaj.