Izvor: B92, 22.Maj.2015, 10:31 (ažurirano 02.Apr.2020.)
Hrvati ovako u penziju - više nikad
Hrvatska će morati da destimuliše prevremeno penzionisanje većim umanjenjem za prevremene penzije, na osnovu preporuka koje je objavila Evropska komisija.
To je jedna od šest mera i ciljeva koje Hrvatska treba da ostvari u ovoj i sledećoj godini, u okviru preporuka EK povodom nacionalnog programa reformi, preneo je sajt Seebiz.
Komisija smatra da Hrvatska ima "preterano povoljan sistem prevremenog penzionisanja >> Pročitaj celu vest na sajtu B92 << za određena zanimanja", kao i "niz penzionih programa prema posebnim propisima".
Raširenost prevremenog penzionisanja u Hrvatskoj pokazuje i kratak radni vek. Prema poslednjim podacima Evrostata prosečni radni vek u Hrvatskoj iznosio je 31 godinu, najmanje posle Madjarske i Italije, daleko od Islanda (45,6), Švajcarske (41,9), Švedske (40,5), Holandije (39,8) ili Norveške (39,5). Isto tako, prema podacima Evropske komisije, u Hrvatskoj je oko 33 odsto penzionera mlađe od 65 godina, što je svrstava među članice EU s najvećim udelom (najmanji od 17 odsto ima Slovačka).
Komisija smatra da Hrvatska ima "preterano povoljan sistem prevremenog penzionisanja za određena zanimanja", kao i "niz penzionih programa prema posebnim propisima".
Smatra se da je prevremeno penzionisanje značajno doprinelo negativnom razvoju odnosa na hrvatskom tržištu rada, čija je aktivnost gotovo najniža u poređenju s ostalim članicama EU.
Stopa aktivnosti radno sposobnog stanovništva starosti od 15 do 64 godine u Hrvatskoj iznosi 66 odsto, a od svih članica EU nešto nižu stopu imaju samo Italija i Rumunija.
Od radno sposobnog stanovništva u starosnoj grupi od 50 do 64 godine na tržište rada je uključeno tek 52,5 odsto osoba, dakle tek svaki drugi.
Preporuka je uzela u obzir i najnovije demografske projekcije EK prema kojima će se u Hrvatskoj do 2060. smanjiti radno sposobno stanovništvo za 10,4 odsto, dok će udeo stanovništva starijeg od 65 godina drastično porasti, sa 18,3 odsto do 29,6 odsto a onog preko 80 godina sa 4,4 odsto na 11,1 odsto.
Kako prevremeno penzionisanje omogućava raniji odlazak u penziju od zakonskog u određenoj starosnoj granici, i tu postoje razlike među zemljama: u Hrvatskoj je ta granica 60 godina za muškarce i 55,8 godina za žene, čime se Hrvatska opet izdvaja među članicama EU.
Prema podacima EK, tek sedam članica ima niži prag za prevremeno penzionisanje, dok pet članica uopšte nema tu mogućnost (Holandija, Mađarska, Bugarska, Poljska i Irska).
Odnos osoba u statusu prevremenog penzionera i ukupnog broja novih korisnika penzija u Hrvatskoj se poslednjih godina kretao na prosečnom nivou od visokih 31 odsto.
.jpg)
